CONTEXTE
Avec 36 000 salariés, Ramsay Santé, l'un des leaders européens de la prise en charge globale du patient, est un recruteur majeur dans le secteur de la santé en France.
En hospitalisation, le Groupe propose la quasi-totalité des prises en charges médicales et chirurgicales dans trois métiers : Médecine-Chirurgie-Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale. Partout où il est présent, le Groupe participe aux missions de service public de santé et au maillage sanitaire du territoire.
Le Groupe investit tous les ans plus de 200 millions d'€ dans l'innovation que ce soit dans les nouvelles technologies chirurgicales, d'imagerie, la construction et la modernisation d'établissements. La plateforme de services du Groupe Ramsay Santé basé à Cergy, est une plateforme administrative où seront mutualisées l'ensemble des ressources RH (paie, gestion administrative et gestion administrative de la formation) et comptables du Groupe.
MISSION
Nous recherchons un(e) gestionnaire de contrat qui sera responsable de la bonne gestion des contrats de travail de l'ensemble de son portefeuille d'établissements et fournira également des éléments de reporting.
Plus particulièrement, vos missions sont les suivantes :
- Saisir les embauches
- Ouvrir le contrat dans le logiciel de paie
- Générer le contrat papier ou modifier le contrat de travail si nécessaire.
- Envoyer au DRH/DE le lien vers le contrat pour signature électronique avant envoi vers le salarié
- Saisir toutes les modifications liées au parcours des salariés (RIB, adresse, avenant, période d'essai)
Profil
Vous possédez idéalement une formation ou une expérience en paie/ressources humaines.
Vous êtes à l'aise avec le Pack Office.
Esprit d'analyse et de synthèse, sens du service et proactivité, discrétion et respect des échéances sont des facteurs clés de réussite à ce poste
Poste en CDD de 6 mois à pourvoir rapidement, basé au centre de service partagé de Ramsay Santé à 5 minutes à pied de la gare de Cergy Préfecture.
Mutuelle familiale, jours de repos supplémentaires, prime vacances, télétravail partiel
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