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Gestionnaire sinistres entreprises h/f

Chambéry
CDI
Kalisy
Commercial
De 30 000 € à 39 000 € par an
Publiée le 26 avril
Description de l'offre

Nous recrutons pour le compte d'un acteur majeur Chambérien du secteur de l'assurance un gestionnaire sinistres entreprises H/F en charge du suivi, de l'indemnisation et de la gestion opérationnelle des dossiers sinistres professionnels (entreprises, TPE/PME, risques industriels et commerciaux).

Missions principales :

En binôme, vos principales responsabilités seront :

- Prendre en charge les déclarations de sinistres entreprises : réception, enregistrement et constitution du dossier conformément aux procédures internes.
- Analyser les garanties et contrats pour évaluer la garantie et le périmètre de prise en charge.
- Coordonner les expertises, réaliser les instructions techniques et suivre les prestataires (experts, avocats, ateliers, etc.).
- Évaluer et chiffrer les préjudices, proposer des solutions d'indemnisation et procéder aux règlements dans le respect des délégations de gestion.
- Assurer le suivi des contentieux en lien avec les services juridiques et les partenaires externes.
- Maintenir une qualité de relation client irréprochable : informer les sociétaires, répondre aux questions techniques et les conseiller sur les mesures préventives.

Profil recherché :

- Vous disposez d'une expérience significative (2 à 5 ans) en gestion de sinistres entreprises ou en indemnisation professionnelle.
- Connaissance des produits IARD entreprises (multirisques, responsabilité civile, pertes d'exploitation) et des mécanismes d'indemnisation.
- Maîtrise des règles d'expertise, des procédures de mise en jeu des garanties et des outils de gestion sinistres.
- Bon relationnel, sens de l'organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités.
- Esprit d'analyse, autonomie et aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire.
- Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion sinistres ; la connaissance d'un progiciel métier est un plus.

Contrat et conditions :

- Type de contrat : CDI.
- Durée hebdomadaire : 35 heures du lundi au vendredi.
- Rémunération : entre 30 et 36K€ selon profil et expérience auxquels s'ajoutent plusieurs primes collectives et individuelles
- Avantages : prime d'intéressement avec PEE et abondement, 1 jour de télétravail possible après prise en main complète du poste (de 6 mois à 1 an).
- Prise de poste : dès que possible.

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