Chef de chantier cvc h/f

Le contexte - Entreprise de travaux techniques structurée, intervenant sur des chantiers CVC sur-mesure. - Organisation claire avec un rôle central du Chef de Chantier dans la réussite opérationnelle des projets. - Environnement exigeant, orienté qualité, rigueur et sécurité. Votre rôle Rattaché(e) au Responsable de Travaux, vous êtes responsable du suivi opérationnel et de la bonne exécution des chantiers qui vous sont confiés. Vous intervenez de la préparation jusqu'à la réception, en garantissant la qualité des travaux, le respect des plannings et des règles de sécurité. Vos missions - Participer à la préparation des chantiers, en lien avec les équipes travaux. - Suivre physiquement l'exécution et l'avancement des chantiers, du lancement à la réception, conformément au dossier chantier. - Coordonner et animer quotidiennement les équipes terrain (chefs d'équipe, compagnons, sous-traitants). - Organiser et anticiper les approvisionnements en matériel et fournitures afin d'assurer la continuité des travaux. - Faire un point quotidien avec les équipes sur l'avancement et les objectifs à court terme. - Accompagner techniquement les équipes en cas de besoin et participer ponctuellement à la réalisation des travaux. - Assurer le suivi des plannings, signaler les ajustements nécessaires et rendre compte régulièrement au Responsable de Travaux. - Participer aux réunions de chantier et assurer la remontée des informations techniques et organisationnelles. - Veiller à la qualité de réalisation des travaux et proposer, si nécessaire, des actions correctives. - Faire respecter et appliquer strictement les consignes de sécurité, animer les temps sécurité et assurer les remontées d'informations associées. - Gérer les besoins en ressources sur chantier (main-d'oeuvre interne, intérim, sous-traitance) en coordination avec l'encadrement. Pourquoi ce poste peut vous intéresser - Un rôle clé et très opérationnel, au coeur de la réalisation des projets. - Des chantiers techniques variés nécessitant savoir-faire et coordination. - Une entreprise structurée, avec des méthodes claires et un encadrement présent. - Un poste offrant stabilité, responsabilités et reconnaissance terrain.