À propos du poste
Nous recherchons un ou une Chef d'équipe SSIAP 2, le 11,12,14,15,17 Mars 2026. vacation de 12 heure de 12h00-00h00. Pour assurer la sécurité incendie et la surveillance de nos sites. En tant que référent(e) opérationnel(le), vous serez responsable de coordonner les équipes de sécurité, de veiller au respect des normes en vigueur et d'assurer la sécurité des biens et des personnes. Vous intégrerez une structure dynamique où votre expertise en sécurité incendie et votre leadership seront essentiels pour garantir un environnement sécurisé et conforme aux réglementations.
Responsabilités
* Encadrer, animer et coordonner l'équipe de sécurité incendie sur le site.
* Assurer la surveillance et la prévention incendie conformément aux réglementations SSIAP 2.
* Réaliser des inspections régulières pour vérifier le bon fonctionnement des équipements de sécurité, notamment les systèmes de sprinklers, alarmes incendie, etc.
* Superviser les opérations d'inspection, d'entretien et de maintenance des dispositifs de sécurité incendie.
* Participer à la conception, à l'installation ou à la rénovation des systèmes de sécurité incendie en collaboration avec les équipes techniques.
* Rédiger et tenir à jour les registres de sécurité, les rapports d'intervention et les fiches d'incidents.
* Former et sensibiliser le personnel aux procédures de sécurité incendie.
* Assurer une veille réglementaire pour garantir la conformité des installations et des pratiques.
Profil recherché
Vous détenez obligatoirement le diplôme SSIAP 2 et SST à jour et disposez d'une solide expérience dans la sécurité incendie, Vous faites preuve d'un leadership naturel, d'un sens aigu du service client et d'une grande rigueur dans l'application des normes de sécurité. Vos compétences en gestion d'équipe, votre capacité à intervenir rapidement lors d'incidents et votre sens du détail seront déterminants pour réussir dans ce poste. La maîtrise du secteur « Security » ainsi qu'une bonne connaissance des réglementations en vigueur seront également appréciées pour assurer une gestion efficace des missions confiées.
statut : AM 150, coef 150, échelon 1. 14,73 €,prime réglementaire et prime contrat CDD ( congé payé, prime de précarité, )
Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Durée du contrat : 1 semaine
Rémunération : 14,73€ à 15,00€ par heure
Nombre d'heures : 12 à 36 par semaine
Lieu du poste : En présentiel
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