Le CHGR recrute un.e assistant.e social.e à temps plein en CDD au Pôle de psychiatrie générale G05-G10( PRPACS), au sein du service G05, composé de l'unité BElle-ile, recouvrant les quartiers centre-ville, Bourg l'Evesque - La Touche - Moulin du Comte - Cleunay – Arsenal et La Courrouze. Il s'agit d'un remplacement de plusieurs mois (d'un congé maternité suivi d'un congé parental).
Les missions générales:
* Accueil, écoute, soutien orientation, et accompagnement de la personne dans sa singularité
* Participation à l’évaluation et à la favorisation ou au maintien des capacités d’autonomie de la personne accompagnée dans sa vie quotidienne
* Expertise sociale : analyse de situations dans leur globalité
* Conseil technique et rôle pédagogique auprès des équipes et des partenaires
* Médiation : rôle d’interface entre patients-équipe de soins-familles-partenaires
- Contribution à l’élaboration du projet de soin et du projet de vie du patient
- Coordination entre les services sanitaires, sociaux et médico-sociaux dans le cadre du parcours du patient
- Connaissance et développement du réseau et du maillage partenarial
COMPETENCES ACQUISES ET/OU A DEVELOPPER:
* Pratiquer une écoute active
* Favoriser les conditions propices à une relation de confiance avec les patients et leur entourage
* Informer la personne en soins de ses droits, veiller au maintien, à l’acquisition ou à la restauration des ressources et des droits sociaux, ce qui suppose une bonne connaissance de la législation médico-sociale
* Mettre à jour régulièrement ses connaissances législatives- Actualiser ses connaissances sur les structures et dispositifs existants
* Développer des capacités d’évaluation, d’analyse, de synthèse
* Faire preuve de rigueur rédactionnelle
* Etre autonome, organisé.e, savoir négocier et prioriser ses interventions
* Maintenir, entretenir et créer des liens et rencontres réguliers avec les partenaires- savoir travailler en équipe : participer à l’élaboration du projet de soins dans le cadre d’un travail pluridisciplinaire sous la responsabilité du praticien hospitalier psychiatre référent et contribuer à sa mise en œuvre
* Rendre compte de son activité : transmission DPI
Unités d'intervention:
Unité d'hospitalisation: Belle Ile
CMP Les Colombes Rennes: permanence sociale
Liaisons hiérarchiques :
Direction Projets
Cadre supérieure socio-éducative responsable du service social
Liaisons fonctionnelles :
Chef de pôle
Cadre Supérieure de Santé
Cadre(s) de Santé
Les Praticiens Hospitaliers
Membres de l’équipe pluri professionnelle
Professionnels de santé interne/externe
Service social
Secrétariat service social
Partenaires du Réseau
Repos :
Samedi – Dimanche – Férié
Congés et RTT :
Posés selon un prévisionnel des présences via le logiciel agiletime et dans le respect des règles de continuité de service ·
Organisation du travail : Planning hebdomadaire de 37h30 ouvrant droit à des RTT selon le référentiel de gestion du CHGR. Horaires : 8h30-16h30 / 8h45-16h45 / 9h–17h, avec 30mins repas inclus.
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