Description
Dans le cadre des activités menées à bord des ouvrages, vous êtes en charge du suivi des travaux réalisés par les sous-traitants en charge des échafaudages, dans le respect des exigences de sécurité, qualité, délais et coûts. À ce titre, vos responsabilités s'articulent autour des axes suivants :
1. Vous participez à la définition et à la préparation de la stratégie d'accès du navire (échafaudages, plates-formes), et en assurez la bonne application par les sous-traitants.
2. Vous veillez à la conformité de l'exécution des contrats de sous-traitance au quotidien, en garantissant l'atteinte des objectifs Sécurité, Qualité, Délais, et Coûts.
3. Vous mettez en oeuvre et faites respecter les mesures de sécurité collective, ainsi que les standards de rangement et de propreté sur zone.
4. Vous assurez le suivi des outils de pilotage (affichage, planning, suivi des restes à faire, avancement physique) et veillez à leur mise à jour régulière.
5. Vous êtes force de proposition dans l'amélioration continue de la performance (démarche LEAN) et accompagnez le responsable travaux dans le déploiement des actions associées.
6. Vous coordonnez les travaux entre les différentes parties prenantes et vous garantissez le bon lancement des opérations conformément aux plannings établis.
7. Vous animez les réunions de coordination au sein de votre périmètre d'intervention.
De formation technique (Bac+2 à Bac+5) dans les domaines du bâtiment, du génie civil, de la construction navale ou industrielle, vous disposez idéalement d'une première expérience dans un environnement impliquant plusieurs intervenants et des sous-traitants.
Autonome, rigoureux et organisé, vous savez gérer plusieurs chantiers simultanément tout en veillant au respect des exigences de sécurité, de qualité, de coûts et de délais.
Vous possédez un bon relationnel et une capacité à communiquer efficacement avec les différents acteurs du projet.
Réactif et force de proposition, vous êtes capable de faire respecter les engagements contractuels, de contribuer à la résolution des problèmes opérationnels et de participer à une démarche d'amélioration continue (LEAN).
Ce que nous offrons :
* De belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,
* De nombreux avantages comme RTT, prévoyance/mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, chèques vacances, loisirs, voyages, etc.
* Horaire de journée normale
* Une rémunération sur 13 mois
* Accord d'intéressement et de participation
* Négociation annuelle obligatoire
* Une excellente situation géographique : proche de l'océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité
* Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment via notre démarche 'Les Elles de l'Atlantique' qui promeut la mixité dans l'entreprise.
Retrouvez notre process de recrutement sur www.chantiers-atlantique.com.
Profil souhaité
Expérience exigée : 1 an minimum.
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