Analyste fraude et blanchiment – f/h – alternance

Analyste Fraude et Blanchiment – F/H – Alternance


Details

* Office:
BOULOGNE-BILLANCOURT, France
* Type of Employment:
Full time, Apprenti (durée déterminée)
* Reference Number:
JR102529

A PROPOS DE FDJ UNITED

Chez FDJ UNITED, nous ne faisons pas que proposer des jeux d’argent et de hasard, nous les réinventons en permanence.

FDJ UNITED est un champion européen des jeux d’argent et de hasard, avec un large portefeuille de marques iconiques et une excellence technologique reconnue. Avec plus de 5 000 collaborateurs et présent dans près d’une quinzaine de marchés régulés en Europe, le Groupe propose une offre de jeux diversifiée et responsable, sous droits exclusifs et en concurrence. Nous dépassons les standards du marché en démontrant que divertissement et responsabilité peuvent aller de pair.

À nos côtés, vous évoluerez au sein d’un collectif de passionnés qui s’entraident au jour le jour pour créer une expérience de jeux aussi divertissante que sûre pour des millions de joueurs. C'est pourquoi nous recherchons des personnes audacieuses, animées par la passion du succès et déterminer à révolutionner cette industrie.

Si l’innovation et les grands défis sont votre moteur, que l’impact quotidien de votre travail est une source de motivation, FDJ UNITED est votre terrain de jeu.

Alors, prêts à nous rejoindre et à élever le niveau de jeu?

A PROPOS DE VOTRE FUTURE FONCTION

Au sein de la Direction Compliance et Sécurité, le Département sécurité jeux et PDV (SJP) recherche un alternant Analyste Fraude et Blanchiment pour la rentrée de septembre.

Votre mission principale sera de contribuer au dispositif de lutte contre la fraude et le blanchiment, sur fdj.fr mais également en point de vente. Vous assurez les actions de surveillance et de détection des opérations atypiques qui peuvent relever soit de la fraude ou du blanchiment ainsi que le traitement des cas identifiés.

CE QUE VOUS FEREZ

* Vous contribuez aux analyses de risques de fraude et blanchiment.
* Vous contribuez à l’élaboration et/ou à la mise à jour des supports de formation et des procédures.
* Vous tenez à jour les indicateurs relatifs à la lutte contre la fraude et le blanchiment.
* Vous traitez les anomalies détectées en analysant l'ensemble des données relatives aux alertes fraude et blanchiement.
* Vous menez les obligations de vigilance LCB-FT à l’égard de la clientèle.
* Vous réalisez des examens renforcés en vue d'établir des déclarations de soupçons.
* Vous supportez votre responsable à répondre aux diverses sollicitations : participation aux réunions, réalisation des comptes rendus, production des supports pertinents, suivi des actions.
* Vous participez à différents projets en vue de renforcer le dispositif de lutte contre la fraude et le blanchiment.
* Vous contribuez au filtrage de la clientèle en matière de gel des avoirs et PPE.

POURQUOI REJOINDRE L’EQUIPE

* Vous rejoignez une entité dynamique où vous pourrez être force de proposition.
* Vous intervenez sur des sujets stimulants autour des enjeux de fraude et de blanchiment.
* Vous découvrez l’univers et le fonctionnement passionnant des jeux d’argent, en ligne et en Points de Vente.

POUR PERFORMER DANS CETTE FONCTION, NOUS PENSONS QUE VOUS DEVEZ AVOIR…

* Vous préparez un diplôme en Bac+4/5 en Droit, Audit et contrôle interne, Compliance, Risques.
* Vous avez une appétence pour la lutte contre la fraude et le blanchiment.
* Une expérience déjà validée en lutte contre la fraude et le blanchiment serait un plus.
* Vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse et de synthèse.
* Vous êtes organisé et rigoureux.
* Vous aimez communiquer et vous avez des qualités rédactionnelles et de présentation orale.
* Vous privilégiez le travail en équipe et savez faire preuve d'écoute et de pédagogie auprès d'interlocuteurs variés.
* Votre sens de la confidentialité, votre capacité de travail et d'adaptation sont appréciés.
* Vous avez une bonne maitrise des outils de bureautiques (Excel, Word et Power Point).
* Vous avez un bon niveau d’anglais.

Nous pensons que le talent ne connaît pas de frontières. Notre processus de recrutement se concentre uniquement sur vos compétences, votre expérience et votre capacité à intégrer l’équipe. Quels que soient votre âge, genre, origine, religion, orientation affective, identité de genre, neuroatypie, handicap etc., nous traitons votre candidature sur la base de critères objectifs.

Consultez nos engagements: