Notre groupe est fort de 50 ans d'expertise et de 300 professionnels, présent en France et principalement sur le sillon Alpin. De l'expertise comptable à l'innovation, nous intervenons auprès de plus de 3 500 clients de toutes tailles, de la TPE à la société cotée et l'accompagnement des entreprises étrangères. Nous offrons une culture d'entreprise moderne axée sur la qualité de vie au travail. Nos locaux allient modernité et praticité, avec des équipements favorisant un équilibre entre vie professionnelle et activités sportives. Accessibles et engagés dans la RSE, nous sommes une équipe à taille humaine. Nous recrutons : un-e SENIOR MANAGER COMPTABLE DEPARTEMENT INTERNATIONAL basé à Montbonnot Saint Martin 38 ou en télé travail. Le poste : Au sein d'un site de 40 personnes, vous assurez l'encadrement technique et hiérarchique d'une équipe de 15 personnes et accompagnez nos client internationaux. Vos responsabilités : - Réalisation des travaux. Maîtriser l'élaboration des matrices des livrables du département. Orienter les niveaux de diligence à adapter : normes locales, groupes internationaux. Optimisation des outils de standardisation des programmes de travail du département. Maîtriser les obligations déontologiques de la profession. Mettre en relation les incidences comptables et fiscales de situations complexes. Développer sa connaissance sur l'évolution des normes de fiscalité internationale. Assimiler et faire partager les évolutions techniques. - Relation client du département international Elaborer ou participer à l'élaboration de propositions de services aux prospects. Assurer la relation du dossier avec le client. Elaborer ou participer à l'élaboration de l'évolution des honoraires. Participer au processus de recouvrement des créances clients, présenter la synthèse des travaux. Etre force de proposition dans le développement des missions. - Animation de la ligne de services International Participer à la construction d'une stratégie de développement, à l'implication du cabinet dans les réseaux professionnels et à l'international. Assurer une veille et élaboration des réponses sur les appels d'offres. Participer à l'animation de colloques professionnels ou commerciaux. Développer une documentation spécifique Communiquer en interne sur les sujets relatifs à la ligne de services internationale. Développer l'attractivité pour attirer les talents. - Planification et suivi administratif et organisationnel des dossiers de votre périmètre. Assurer et suivre le recrutement des collaborateurs d'expertise comptable du site, participer aux manifestations visant à promouvoir le Groupe ou auprès des écoles. Coordonner l'action des managers dans l'évaluation des équipes, l'organisation du travail, la vie du site. Développer la culture de l'optimisation des outils, de la planification des travaux, de la formation. Coordonner et arbitrer la planification des portefeuilles d'expertise comptable avec les managers Superviser les travaux des collaborateurs. Etre force de proposition pour des améliorations au service.
Savoir faire : Idéalement Diplôme d'Expertise Comptable. Vous justifiez d'une expérience de 7 à 10 ans en comptabilité, idéalement dans un contexte international. Vous maîtrisez idéalement les normes comptables internationales : IFRS, US GAAP, etc.(nous pourrons prévoir une formation) et avez une solide expérience en consolidation. Maîtrise des consolidations, de la préparation de reportings financiers périodiques, des normes comptables françaises : révision comptable, analyse technique, règles fiscales : IS, TVA, intégration fiscale. Capacité à évoluer sur des environnements logiciels ERP interne et clients. Maîtrise d'Excel. Maîtrise de la consolidation ; référentiel 2020-01. Bonne Maîtrise de l'anglais comptable et financier afin d'animer des réunions et d'expliquer des points techniques. - Vous faites preuve de méthodologie, d'une capacité à prendre des décisions. - Vous êtes un leader reconnu, capable de fédérer et de manager des équipes avec pédagogie, plaisir et bon sens. - Forte capacité d'adaptation, curiosité, sens des responsabilités. Nous vous proposons : - Un package de rémunération de 70 à 90 K€selon profil, en grande partie fixe. Un poste de cadre au forfait jour. Nous offrons un environnement propice à la croissance personnelle et professionnelle. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante !
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Manager Manager • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France
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