Stage: chargé.e de mission gepp et développement rh - paris 13 (h/f)

Recherche STAGE : Chargé.e de mission GEPP et développement RH - Paris 13 (H / F)

Référence de l’annonce : stagrh-020525

Notre groupement

30 ans de lutte sur le terrain contre l’exclusion

Le Samusocial de Paris est un acteur central de la lutte contre l’exclusion. Aller vers, accueillir, soigner et héberger les personnes et les familles en grande précarité sont au coeur de ses missions depuis trente ans. Organisé en Groupement d’Intérêt Public, il fédère les énergies d’équipes de professionnel.les et de partenaires publics et privés, autour de valeurs communes : l’égalité entre tous les individus, la solidarité collective pour venir en aide à toute personne en situation d’exclusion, la dignité pour toutes et tous.

L’environnement

La Direction des ressources humaines est en charge de la gestion denviron 1000 collaborateurs.

Elle est composée de 3 services et de 2 missions :

* un service gestion et paie du personnel
* un service développement RH
* un service daction sociale et de santé au travail
* une mission en charge du contrôle de gestion sociale et du SIRH
* une mission en charge de la conformité juridique

Intégré.e à léquipe du service Développement des ressources humaines (6 personnes) vous contribuerez au projet de refonte du Répertoire des métiers et des emplois du Samusocial de Paris, ainsi quà différents projets du service.

Le poste

Pendant votre stage vous serez amené.e à :

* Travailler sur une nouvelle nomenclature et classification des métiers et des emplois
* Consolider et analyser les données et informations collectées auprès des professionnels et dans différents référentiels
* Collaborer avec les différents services pour recueillir les informations nécessaires
* Assurer l’organisation des groupes de travail et réunions avec les professionnels
* Contribuer à la rédaction des fiches métiers, fiches emploi et fiches de postes
* Participer à la création et à la mise en place dun référentiel de compétences
* Assurer le suivi et la mise à jour des documents et process RH
* Contribuer à divers projets RH en fonction des besoins du service

Le profil recherché

Qualifications du profil recherché

Master en ressources humaines ou sciences de l’organisation ou management de projet

Expérience requise pour le profil

Compétences / Savoir-faire / Savoir-être

* Vous êtes attiré(e) par le secteur médico-social et social et vous adhérez aux valeurs de solidarité :
* Vous avez des connaissances de base solides dans le domaines de ressources humaines;
* Vous maitrisez les outils informatiques de base (Word, Excel, Outlook…) ainsi que les outils collaboratifs;
* Vous disposez de très bonnes qualités rédactionnelles;
* Vous disposez dun bon sens pratique, de la communication et d’un bon relationnel ;
* Vous avez le sens de l’observation, de l’analyse et de la synthèse;
* Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se).

Les conditions du poste

Nombre de postes : Nous avons 1 poste à pourvoir

Date de prise de poste envisagée : idéalement juin 2025

Type de contrat proposé : Stage de 6 mois

Temps de travail et horaires : Du lundi au vendredi de 9h30-17h30

Rémunération et avantages :

* prise en charge de votre titre de transport à hauteur de 75%.

Lieu de travail : Berlier (15 Rue Jean-Baptiste Berlier, 75013 PARIS)


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J-18808-Ljbffr