Détails de l'offre
Famille de métiers Inclusion sociale > Travail social et développement social Grade(s) recherché(s) Attaché
Attaché principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi CONTEXTE
Au sein du Pôle des Solidarités, placé sous la responsabilité d’une DGA, la Direction de l’enfance et de la famille pilote les politiques publiques en faveur de l’enfance et de la famille au titre de l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE), de la Protection Maternelle et Infantile (PMI) et de l’administration Ad’hoc.
Le service tarification contrôle comptabilité assure la tarification, les contrôles budgétaires de l’ensemble des structures d’accueil de l’enfance, le suivi des projets d’établissements et services et gère la comptabilité de l’ASE et de la PMI. Missions / conditions d'exercice MISSIONS DU POSTE
Le Chef de service participe à l’équipe de Direction au regard des enjeux stratégiques financiers.
Le Chef de service manage l’équipe du service qui a en charge les missions suivantes :
autorisation, tarification, contrôle des établissements et services accueillant des mineurs confiés au service de l'aide sociale à l'enfance ou bénéficiaires d'une mesure à domicile, gestion du secteur conventionné, comptabilité.
Il veille au respect de la législation et des règlements en vigueur.
Il propose les évolutions nécessaires au bon fonctionnement de son service et au développement des partenariats dans son secteur d'activité.
Il garantit la qualité du service aux bénéficiaires des prestations d'aide sociale à l'enfance, tant à domicile que dans le cadre des accueils.
Il suggère les évolutions nécessaires relatives à la modernisation et à la diversification de l'offre de prise en charge au sein du service de l'aide sociale à l'enfance. Profils recherchés PROFIL RECHERCHE
Compétences techniques :
Connaissances du cadre législatif et réglementaire en matière d’aide sociale à l’enfance, d’autorisation, de contrôle et de tarification
Connaissances comptables (public et privé)
Maîtrise des outils informatiques et des techniques de communication
Savoir-être
Esprit de synthèse et d’anticipation
Capacité à rendre compte à la hiérarchie
Capacité d’analyse des documents comptables et budgétaires
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