Missions principales :Recrutement & Staffing (80%)Sourcer et identifier les meilleurs consultants Data & IA (CDI)Créer et maintenir un vivier de talents qualifiésPiloter le processus de recrutement : annonces, pré-qualification, entretiens, coordination BU/SalesSuivre les candidats jusqu'à leur signature et intégrationOptimiser le time-to-staff et gérer le suivi via CRM / ATSMarque Employeur & Fidélisation (20%)Assurer l'onboarding et le suivi des nouveaux consultantsOrganiser des événements internes pour renforcer l'esprit d'équipeSuivi RH régulier : entretiens, feedback et satisfaction des consultantsDévelopper la marque employeur sur LinkedInOptimiser le programme de parrainage et ambassadeurs internes L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une société spécialisée en Data et Innovation, un(e) Talent Acquisition & Staffing Manager en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac2, Bachelor/Bac3 ou Mastère/Bac5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
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