Coordinateur(trice) administratif(ve) de chantier - cdic

Description

:

Poste ouvert en CDIC, basé 5 jours/7 à Melleret

L’opportunité

1. Le/La Coordinateur(trice) Administratif(ve) de Chantier assiste le/la gestionnaire de site ainsi que l’ensemble de l’équipe chantier dans toutes les tâches administratives.
Il/Elle contribue à maintenir un bureau de chantier structuré et organisé, applique les processus opérationnels et projets approuvés, et permet ainsi aux équipes techniques de se concentrer sur leur cœur de métier.
2. Le/La Coordinateur(trice) de Chantier garde une vision d’ensemble des processus et ressources du site, identifie les activités à faible valeur ajoutée et optimise les opérations dans son périmètre de responsabilité.
3. Il/Elle rapporte hiérarchiquement au Site Manager du projet auquel il/elle est affecté(e), et fonctionnellement au Responsable du Support de Chantier C&C.
4. Ce rôle peut être combiné, selon la charge de travail, avec celui de Document Controller de Site et/ou de Coordinateur Logistique de Site.

Votre impact

5. Recueillir, organiser et administrer les rapports d’avancement.
6. Contribuer à la création de présentations (avancement, site, projet, gestion).
7. Participer aux réunions, rédiger et diffuser les comptes rendus, assurer le suivi des actions.
8. Réaliser ou coordonner l’intégration de chantier, et accompagner les nouveaux/nouvelles employé(e)s.
9. Suivre les feuilles de temps et les heures de travail du personnel ; tenir un historique (tableaux, graphiques) et le partager avec les départements concernés.
10. Maintenir un registre actualisé du personnel Hitachi présent sur site.
11. Apporter un soutien à l’équipe site pour tout besoin de reporting.
12. Mettre en œuvre les processus opérationnels et participer à l’amélioration continue.
13. Identifier et éliminer les activités sans valeur ajoutée.
14. Tenir à jour les registres, bases de données, systèmes de classement et archives (papier et électronique).
15. Effectuer diverses tâches administratives générales et assurer un remplacement en cas d’absence ou de surcharge de travail.
16. Organiser ou coordonner la traduction de documents.
17. Suivre la situation des livraisons.
18. Gérer les envois et réceptions de colis.
19. Administrer les logements, véhicules de site et le transport local.
20. Administrer les bureaux et installations du site.
21. Présenter aux nouveaux/nouvelles arrivant(e)s les processus administratifs et routines du chantier.
22. Entretenir des contacts réguliers (selon autorisation) avec les fournisseurs et sous‑traitants locaux (ménage, sécurité…).
23. Contrôler les fournitures de bureau et la disponibilité des EPI visiteurs.
24. Coordonner l’organisation des déplacements du personnel et des visiteurs avec les services mobilité et les responsables construction/commissioning.

Votre profil

Formation : Bac +2 / Bac +3 en Administration, Assistanat de gestion, Logistique, Gestion de projet, Support QHSE ou Support opérationnel.

Expérience: 2 à 5 ans d’expérience dans l’un ou plusieurs des domaines suivants :

25. Administration de chantier
26. Coordination / support projet
27. Gestion du bureau de site
28. Logistique et gestion documentaire
29. Support aux équipes construction / commissioning / engineering
30. Une expérience dans un environnement construction / énergie / EPC / industriel est un atout important.

Langues :Français et Anglais : bon niveau requis (échanges avec équipes internationales, fournisseurs, visiteurs).

En savoir plus sur nous

31. Nous offrons un environnement international inspirant, engagé dans la transition énergétique.
32. Nous menons des projets à forte valeur ajoutée, au cœur des enjeux industriels et technologiques.
33. Nous accompagnons votre développement professionnel grâce à la formation, à la mobilité interne et internationale.
34. Nous valorisons une culture d’entreprise collaborative et inclusive, axée sur l’innovation.
35. Nous proposons des avantages attractifs : rémunération compétitive, options de travail flexibles, hybrides ou à distance.

The Opportunity

36. The Project Site Coordinator assists the Site Manager and the site team in all administrative tasks, supporting a structured and well‑organized site office, implementing all approved business and project processes, and enabling site resources to focus on their core competencies.
37. The Project Site Coordinator maintains a comprehensive overview of all processes and assets within the office and on site, identifying waste or non–value‑added activities and supporting the optimization of operations within their scope of responsibility.
38. The Project Site Coordinator reports hierarchically to the Site Manager during assignment to a specific construction site, and functionally to the Head of C&C Site Support.
39. The role of Project Site Coordinator may be combined with the Site Document Controller position and/or the Site Logistic Coordinator position depending on the workload and needs of the project.

How You’ll Make an Impact

40. Collect, organize, and administrate progress reports.
41. Support the creation of progress, site, project, and management presentations.
42. Attend meetings; take and distribute minutes, and track the progress of assigned action items.
43. Perform or coordinate site onboarding and provide guidance to new employees arriving to work on the construction site.
44. Track site personnel timesheets and working hours; maintain historical records using tables and charts and share with the relevant business departments.
45. Maintain an up-to-date record of Hitachi personnel present on site.
46. Support the site team with various reporting needs as required.
47. Implement business processes and collaborate with team members in the continuous improvement of processes and procedures to maximize efficiency and effectiveness.
48. Identify and eliminate waste or non–value‑added activities within the area of responsibility.
49. Maintain records, databases, filing systems, and archives in both electronic and hard‑copy formats.
50. Perform general administrative duties and provide backup support for colleagues in case of sickness, absence, or workload peaks.
51. Coordinate or arrange document translation when needed.
52. Maintain an updated record of delivery status.
53. Send and receive packages and parcels.
54. Manage living quarters.
55. Manage site vehicles and local transportation.
56. Manage site offices and facilities.
57. Introduce personnel to administrative processes and site routines.
58. Maintain regular, authorized contact with local suppliers and contractors, including housekeeping and security services.
59. Control office supplies and ensure availability of visitors’ Personal Protective Equipment (PPE).
60. Coordinate travel arrangements for site personnel and visitors in collaboration with home‑office Business Mobility Coordinators, Travel Coordinators, and Project Construction and Commissioning Managers.

Your background

Education; Bac +2 / Bac +3 (equivalent to Associate’s or Bachelor’s level) in Administration, Office Management, Logistics, Project Management, QHSE Support, or Operational Support.

Experience: 2 to 5 years of experience in one or more of the following areas:

61. Construction site administration
62. Project coordination / project support
63. Site office management
64. Logistics and document control
65. Support to construction / commissioning / engineering teams
66. Experience in construction, energy, EPC, or industrial environment is a strong advantage.

Languages: French and English: Good working level required (interactions with international teams, suppliers, visitors).

More about us

67. We offer an inspiring international environment committed to the energy transition.
68. We deliver high value‑added projects at the core of major industrial and technological challenges.
69. We support your professional development through training, internal mobility, and international opportunities.
70. We foster a collaborative and inclusive company culture focused on innovation.
71. We provide attractive benefits, including competitive compensation and flexible, hybrid, or remote working options.

Qualified individuals with a disability may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access the Hitachi Energy career site as a result of your disability. You may request reasonable accommodations by completing a on our website. Please include your contact information and specific details about your required accommodation to support you during the job application process.

This is solely for job seekers with disabilities requiring accessibility assistance or an accommodation in the job application process. Messages left for other purposes will not receive a response.