Cadr’Avenir est un cabinet de recrutement indépendant, fortement ancré dans la région Ouest, qui accompagne ses clients, depuis 2003, sur un périmètre national. Multi-spécialiste & chasseur de têtes, Cadr’Avenir a cumulé des années d’expérience et rencontré des milliers de candidats, dans des domaines dont nous accompagnons les évolutions : L’industrie - Le secteur mode, textile et cuir - Le bâtiment - Les services (supply chain, digital, SI, négoce). Chez Cadr’Avenir, nous accordons beaucoup d’importance à l’écoute des clients et des candidats, qui doivent pouvoir exprimer leurs attentes en confiance et dans le plus grand respect de la confidentialité. Candidats ou clients, nous engageons des relations humaines, qui nous tiennent à cœur. Chez Cadr’Avenir, chaque recrutement comprend des étapes indispensables. Nous n’envoyons pas simplement des cv ! Nous écoutons, restituons, validons chaque phase du processus : briefs clients, parcours et attentes des candidats, évaluations, préconisations, accompagnement. Notre Client est une PME (60 personnes) qui conçoit, installe des équipements et réalise des prestations industrielles pour ses clients métallurgistes. Cette entreprise familiale est en croissance sur des marchés diversifiés. Dans ce contexte notre client recherche un(e) : Technicien maintenance et travaux neufs H-F Rattaché(e) au responsable maintenance et travaux neufs, vous assurez la maintenance préventive et curative des équipements. Vous intervenez en étroite collaboration avec les équipes de production sur des sujets variés : mécanique, électrotechnique et électromécanique. Vous participez également à des projets d’investissements (retrofit d’équipements mais aussi bâtiments et équipements divers). Idéalement de formation supérieure, vous avez une un expérience confirmée en maintenance et travaux neufs et vous avez acquis des compétences en électricité, mécanique ou électrotechnique. Vous savez lire des plans et êtes à l’aise avec les outils digitaux. Mais avant tout, vous aimez apprendre et souhaitez vous investir dans une entreprise à taille humaine. L’organisation est en 2x8.
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