En véritable référent(e) sur votre périmètre, vous prenez en charge la gestion complète du process paie ainsi qu'un large volet d'administration du personnel.
Paie & gestion des temps
- Piloter la gestion complète de la paie sur Sage Paie
- Assurer la gestion des temps sur Horoquartz
- Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie
- Établir les bulletins de salaire dans le respect de la réglementation
- Réaliser les soldes de tout compte, gérer les déclarations sociales et la DSN
- Préparer les éléments nécessaires au suivi comptable
Administration du personnel
- Assurer la bonne tenue des dossiers du personnel
- Établir et suivre les contrats de travail de l'ensemble du personnel
- Réaliser les formalités administratives : DPAE, affiliations complémentaire santé et prévoyance, affectation des comptes et badges, gestion des fins de contrat
- Tenir à jour les documents de synthèse et les tableaux de bord RH
- Gérer les arrêts de travail, les attestations de salaire, la prévoyance et les remboursements IJ
- Organiser et suivre les visites médicales auprès de la médecine du travail : embauche, périodique et reprise
- Accompagner les salariés et les managers sur les sujets Paie liés à votre périmètre
Intérim
- Assurer le lien du travail temporaire avec les agences et avec les planificatrices et la production
- Contrôler les relevés d'heures, les contrats et les factures
Amélioration continue
- Participer à la digitalisation des outils RH et aux projets d'amélioration continue
- Être force de proposition pour faire évoluer les pratiques et les outils
- Assurer les veilles réglementaires périodiques spécifiques paie.
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