Directeur d'ehpad h/f

PpNous recrutons notre futur(e) Directeur(trice) d’EHPAD en CDI. /ppVéritable chef(fe) d’orchestre de l’établissement, vous veillez à offrir aux résidents un accompagnement humain, sécurisé et personnalisé. Vous animez et fédérez une équipe pluridisciplinaire (soins, hôtellerie, administratif, restauration, services généraux…) autour d’un objectif commun : garantir une qualité de service irréprochable. /ppManager de proximité, vous pilotez le projet d’établissement avec une vision à la fois opérationnelle et stratégique, en collaboration étroite avec la Direction Régionale. Vous pouvez également vous appuyer sur des fonctions supports (RH, finance, commerce, informatique…) afin d’optimiser la gestion quotidienne de la structure. /ph3Vos principales missions /h3ulliAssurer le pilotage et le bon fonctionnement global de l’établissement /liliGarantir la qualité des soins et des prestations proposées aux résidents /liliVeiller au bien-être, à la sécurité et à la satisfaction des résidents et de leurs familles /liliSuperviser la gestion administrative, budgétaire et financière de l’établissement /liliDévelopper l’image, le rayonnement et l’attractivité de la résidence /li /ulh3Profil recherché /h3ulliExpérience solide dans la direction d’un EHPAD, idéalement dans le secteur privé /liliDiplôme de niveau bBac +5 /b (management, domaine médico-social, sanitaire ou équivalent) /liliCompétences avérées en gestion d’équipe et en finances /liliRelationnel exemplaire, communication fluide et professionnalisme marqué /liliLeadership opérationnel, forte conscience des responsabilités et engagement envers l’excellence des services /liliConnaissances approfondies des réglementations et cadres juridiques du secteur médico-social (loi 2002-2, bases du droit du travail) /liliExpertise en gestion budgétaire et maîtrise des indicateurs de performance /li /ulh3Condition /h3ulliRémunération annuelle comprise entre 45 k€ et 55 k€ brut /li /ul /p #J-18808-Ljbffr