Coordinateur technique f/h - cci morbihan (h/f)

MISSIONS PRINCIPALES :
Rattaché à la Responsable du Patrimoine, vous assurez les missions suivantes :

Contribuer à la mise en œuvre des projets du Patrimoine de la CCI du Morbihan

- Réaliser des études préparatoires afin de permettre une prise de décision (faisabilité technique, études financières en lien avec le service financier)
- Commander puis suivre les projets de travaux (devis, suivi de chantier, .)
- Être le référent RSE du service (GTB, relamping, éco énergies, optimisation, améliorations.)
- Assurer la coordination des différents services pour la mise en œuvre des projets (déménagements, travaux, .),
- Planifier les travaux à venir sur plusieurs années (réglementaire, entretien et améliorations)

Contribuer à la politique d'achat du service en lien avec la responsable du Patrimoine

- Recueil des besoins auprès des clients internes
- Rédiger les cahiers des charges pour l'achat de fournitures, de services, de travaux, analyser des offres puis mettre en place les marchés publics (planification, suivi des fournisseurs .)

Contribuer à l'entretien des bâtiments/sites en lien avec le coordinateur technique

- Acquérir la connaissance technique nécessaire à la gestion des bâtiments
- Être le relais du coordinateur technique en cas de besoin
- Assurer la transmission des informations au sein du service
- Participer à la gestion technique et documentaire des bâtiments/sites
- Contribuer aux inventaires du service technique
- Participer au suivi de la maintenance des bâtiments/sites
- Répondre aux demandes d'interventions internes sur tous les sites de la CCI du Morbihan
Participer aux objectifs généraux du service

- Participer à la mise en place de tableaux de bord de pilotage et au suivi des indicateurs
- Être force de proposition pour l'optimisation des ressources et des coûts (consommation, économies, confort, innovation) en participant à la régulation et la maitrise des dépenses énergétiques (application du décret tertiaire.)
- Réaliser une veille active et rechercher des subventions
- Assurer les remplacements au sein du service lors des absences et en cas de besoin/urgencesSavoirs :

- Expérience souhaitée sur un poste similaire
- Connaissance et compréhension des enjeux d'un service Patrimonial
- Conduite de projets
- RSE, Décret tertiaire
- Connaissances techniques «du monde du bâtiment»
- Aptitudes commerciales
- Animation de réunions internes
- Maîtrise des logiciels métiers (Logiciels fournisseurs, Clic Logistic, .)
- Maîtrise des outils informatiques dont le pack office et appétence aux outils numériques et leur évolution (changement outils/IA.)

Savoir-être et appétences :
Aisance relationnelle et rédactionnelle, travail en équipe, autonomie, polyvalence, méthode et rigueur

- Sens du contact
- Appétence pour le développement durable et les innovations, curiosité
- Être force de proposition

Vous bénéficierez d'un parcours d'accueil personnalisé permettant une bonne intégration au sein des équipes de la CCI.