Publiée le 3 mai
Mission du poste
*** Poste à pourvoir dès que possible ***
Au sein du salon, vous êtes en charge de :
- accueillir la clientèle
- effectuer les soins et traitements capillaires : femmes, hommes et enfants : techniques : couleurs, mèches, brushing, coupes ...
(coupe homme ciseau et tondeuse)
- effectuer les encaissements ;
- entretenir le poste de travail ;
- vendre des produits Kérastase, l'Oréal et Tigi.
Vous travaillez 4 jours par semaine (jours fixes, à préciser en entretien).
Temps partiel possible ! Envoyez vos CV! Rejoignez une équipe dynamique où le relationnel a toute sa place !
Vous possédez une expérience significative en coiffure, vous souhaitez vous investir au sein du salon, vous êtes très motivé(e), à l'écoute du client.
Pour postuler, envoyez votre candidature par mail : silberthy44@orange.fr ou téléphonez au salon au 02 40 83 13 76.
Profil recherché
Experience: 10 An(s)
Compétences: Techniques de coupes de cheveux,Manipulation d'outil tranchant (ciseaux de coupe, cranteur, ...),Techniques de séchage,Coiffure enfant,Coiffure femme,Coiffure homme,Accueillir le client et l'installer,Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing,Réaliser une coupe ou une coiffure,Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...),Présenter au client sa coiffure sous différents angles pour recueillir son avis,Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...),Développer et fidéliser la relation client
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Coiffure
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
