Consultant en recrutement h/f

Informations générales Entité de rattachement Vous donner envie de nous rejoindre sans vous vendre du rêve ? Adecco Medical, c'est Travailler dans un grand groupe mais faire aussi partie d'une entreprise à taille humaine et proche de ses collaborateurs Être le leader européen des services de Ressources Humaines dans le secteur de la santé Partager une passion commune Référence 65/D990/RPO/CONSMEDICALGRENOBLE/CR-19284 Date de début de diffusion 11/05/2026 Société Adecco France Métier OPERATIONS - COMMERCE Intitulé du poste externe Consultant en Recrutement H/F Type de contrat CDI Statut Cadre Contexte et descriptif de la mission externe Adecco Medical, c’est : Travailler dans un grand groupe mais faire aussi partie d’une entreprise à taille humaine et proche de ses collaborateurs, Etre le leader européen des services de Ressources Humaines dans le secteur de la santé, Partager une passion commune. Si vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière professionnelle, Adecco Médical recrute actuellement un Consultant en recrutement H/F pour son agence de Grenoble (38), dans le cadre d'un CDI. · Vous êtes passionné(e) par la relation client et vous recherchez un environnement challengeant ? · Vous avez une sensibilité pour les Ressources Humaines ? Au sein d’Adecco Médical, vous prenez part à des projets de recrutement en gérant le processus de recrutement de A à Z tout en développant votre portefeuille client constitué d’hôpitaux, cliniques, cabinets libéraux, EPHAD, crèches, laboratoires d'analyses Concrètement, en tant que Consultant en recrutement H/F voici vos futures missions : Vendre : Cibler, organiser, préparer et planifier vos rendez-vous clients Prospecter les cibles clients/prospects et identifier leurs besoins dans le domaine du recrutement CDD/CDI Négocier l'offre recrutement et les conditions commerciales avec les clients et prospects Détecter et/ou vendre des services additionnels dans le domaine du recrutement Entretenir des relations commerciales suivies avec les clients et/ou les prospects, les fidéliser S'assurer de la satisfaction des clients, mesurer la qualité des prestations et mettre en œuvre des actions correctives et préventives Recruter : Analyser les postes chez les clients et identifier les compétences attendues Evaluer les compétences des candidats au travers d'entretiens et prises de références Assurer des actions régulières de placement actif et push candidats auprès des prospects et clients ciblés Gérer : S'assurer de la solvabilité des clients et prospects Transférer à l'équipe et/ou aux personnes concernées des informations sur le marché, les opportunités commerciales, les spécificités de chaque prospect/client Rendre compte de son activité et de ses résultats Profil recherché externe Vous bénéficiez déjà d'une première expérience en tant que Consultant en Recrutement. Vous savez vous adapter à des interlocuteurs variés et exigeants et optimiser une activité sur un large secteur. Vous avez le goût de la négociation et du challenge, et savez mettre en œuvre différentes solutions pour atteindre les objectifs. Rémunération : 30 K€ à 32 K€ en fixe sur 13 mois (selon expérience) variable variable non plafonné Vos avantages : 12 jours de RTT, carte tickets restaurants, charte de télétravail, mutuelle, PEE, PERCO. Vos moyens professionnels : véhicule de fonction, ordinateur portable, smartphone. Les plus Adecco : Un parcours d’intégration sur mesure Le développement des compétences par la formation Une charte de mobilité attractive et de nombreuses opportunités de carrière au sein du Groupe Ensemble, contribuons à soigner ! Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Isère (38) Ville Grenoble