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Chef(fe) de projet construction - montpellier ou rennes

Montpellier
Syneria
Responsable construction
Publiée le 4 novembre
Description de l'offre

Rejoignez un acteur clé de la transition énergétique Vous souhaitez piloter la construction de projets ambitieux et contribuer à l’essor des énergies renouvelables ? Syneria et sa filiale Renea vous offrent l’opportunité d’évoluer au sein d’une équipe passionnée et expérimentée, sur des projets éoliens et photovoltaïques variés, en France et à l’international. Syneria et Renea en bref Renea, filiale de Syneria, est spécialisée dans les services d'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMO), de Maîtrise d’Œuvre (MOe) et d’ingénierie. Actuellement en pleine expansion, Renea répond à une demande croissante dans le secteur des énergies renouvelables. Fondée en 2018, Syneria est un bureau d’études et de conseil dédié à l’éolien, au photovoltaïque, et au stockage d’énergie. Nous intervenons à toutes les étapes du cycle de vie des projets – développement, construction, et exploitation – et sommes actifs en France comme à l’international, notamment en Europe et en Asie. Nos clients, leaders de la transition énergétique, apprécient notre réactivité, notre fiabilité et notre approche pragmatique. Forte d’une équipe d’ingénieurs expérimentés, Syneria compte une vingtaine de collaborateurs répartis entre Paris, Rennes, Montpellier et Manille (Philippines). Votre rôle En tant que Chef(fe) de Projet Construction, vous serez au cœur de la réalisation de projets éoliens et photovoltaïques. Vous interviendrez en phase pré-construction et gestion de chantier, avec les principales missions suivantes : Phase pré-construction : - Audit des dossiers d’autorisation (permis de construire, raccordement, études techniques…) ;
- Lancement des études d’exécution (géomètre, géotechnique, dimensionnement des structures, raccordements…) ;
- Conception de plans et schémas techniques en coopération avec le bureau d’études (AutoCAD) ;
- Montage du dossier deconsultation des entreprises travaux avec rédaction des cahiers des charges en vue des lancements d’appels d’offres. Coordination et gestion de chantier : - Coordination des acteurs du projet (fournisseurs, prestataires, clients) ;
- Pilotage des réunionsde chantier, suivi des plannings et démarches HSE (Hygiène, Sécurité et Environnement) ;
- Gestion administrative, comptabilité de chantier, structuration du Plan d’Assurance Qualité (PAQ) - Préparation et diffusion des compte rendus de chantier. Clôture et suivi : - Réception des travaux, rédaction des rapports finaux et suivi des réserves éventuelles. Au-delà de la réalisation des projets, vous jouerez un rôle stratégique dans le développement de Renea, en participant à la structuration des outils, à l’amélioration des processus et à la formation des équipes. Votre profil - Diplôme bac 3 à bac5 en Génie Civil, Génie Électrique ou équivalent ;
- Minimum 5-6 ans d’expérience en gestion de la construction, idéalement dans les énergies renouvelables (éolien, photovoltaïque), les projets d’infrastructure ou le BTP ;
- Connaissance de la filière et des acteurs qui la composent ;
- Mobilité requise dansla moitié Sud de la France et, ponctuellement, à l'échelle nationale et internationale ;
- Esprit d’équipe, autonomie, rigueur, flexibilité, et capacité à gérer des plannings contraints ;
- Capacité de travail en autonomie ;
- Langues: maîtrise du français, l’anglais est un atout. Pourquoi rejoindre Renea ? Chez Renea, nos valeurs, Travail d’équipe, Qualité, Respect, Confiance, Intégrité et aptitude à trouver des solutions adaptées, définissent notre identité. Nous nous engageons activement dans la transition énergétique et cultivons des relations durables avec nos clients et partenaires, tout en respectant les normes éthiques les plus élevées. En rejoignant Renea, vous bénéficierez : - D’une grande flexibilité de travail et de nombreuses opportunités d’évolution ;
- De la collaboration avec des experts expérimentés et passionnés ayant entre 10 et 20 ans dans l’éolien et le photovoltaïque ;
- D’un environnement stimulant, avec des projets variés et innovants pour des clients diversifiés (développeurs, banques, SEML, associations citoyennes) ;
- De missions diversifiées favorisant une montée en compétences rapide et efficace (variété des projets et de clients). C’est une opportunité unique de progresser au sein d’une entreprise en pleine croissance et de jouer un rôle clé dans des projets qui façonnent l’avenir.

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