Seyos est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'IT, de la Tech et de l'Ingénierie. Nous intervenons au niveau national et proposons aux candidats des opportunités professionnelles au sein d'éditeurs de logiciels, DSI d'entreprises (clients finaux), startups, acteurs E-commerce, et de l'industrie. En 10 années d'existence, plus de 1 900 professionnels ont déjà été recrutés par l'intermédiaire de Seyos au sein de 400 entreprises. Notre client final, est une start-up française composée de +110 collaborateurs et spécialisée dans la conception / développement de produits web, mobiles et IA.
Fondée en 2017, cette structure est en pleine croissance (+50% de croissance par an depuis sa création, CA de +12 MEUR en 2024 et un objectif de 17MEUR de CA en 2025).
Dirigée par deux anciens de l'École Polytechnique ayant travaillé chez Meta et Microsoft, cette structure a pour ambition de s'internationaliser et de devenir une référence en Europe.
L'entreprise met l'accent sur l'utilisation des technologies modernes et des méthodologies agiles afin de garantir des résultats rapides et efficaces.?
En forte croissance, vous allez rejoindre l'équipe technique (+70 collaborateurs) et plus précisément le pôle développement Full-Stack.
En tant que Senior Software Engineer, votre mission sera de développer des produits innovants qui apportent le plus de valeur possible à vos clients (Startups, PME, Grands Groupes).
Localisation : Paris (75004) - télétravail possible (1 jour / semaine cumulable).
Stack Technique de prédilection : PostgreSQL, Node.js (Adonis et Nest.js), JavaScript/TypeScript, React, React Native et AWS.
Rémunération : 60 000 / 75 000 Euros fixe.
Votre rôle :
Développer des fonctionnalités en construisant un code de qualité (clean code) : maintenable & scalable, Comprendre le besoin de votre client et l'aider à prioriser les fonctionnalités produit, Intervenir sur des projets conséquents en vous adaptant aux standards de chaque codebase et en contribuant à leur amélioration continue, Réaliser de la veille technologique pour stimuler la recherche, Être force de proposition et apporter de nouvelles initiatives aux projets, Accompagner des développeurs juniors au sein de l'équipe.
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