Au menu des missions qui mêlent esprit déquipe et contact clients - Animer et superviser les équipes. - Piloter lactivité opérationnelle pour faire vivre au client une expérience immersive. - Animer les challenges de développement des ventes auprès des équipes. - Suivre les indicateurs-clés du restaurant et mettre en oeuvre les actions correctrices si nécessaire. - Veiller au respect des règles dhygiène et de sécurité (HACCP). - Réaliser le bon approvisionnement et la gestion des stocks. - Mettre en place la gestion RH opérationnelle : recrutement, formation, plannings, objectifs, temps de travail, entretiens annuels, etc. - Veiller au déploiement de notre politique RSE sur le point de vente. Areas tapporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités dévolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois au bout dun an dancienneté versé en 2 fois en mai et novembre au prorata du temps de présence. - Des majorations pour les horaires de soirée dès 19h et pour les dimanches travaillés. - Une prime de transport annuelle de 200EUR net maximum. - Une prime de blanchissage mensuelle selon luniforme - Une prime liée à lancienneté et une prime dintéressement selon des critères et une clé de déclenchement. - Un avantage en repas nature par journée travaillée. - De 3 à 10 jours pour enfant malade par an. - 2 jours de repos hebdomadaire et horaires continues. - Un CSE actif avec des activités sociales type chèques cadeaux - Une mutuelle dentreprise et prévoyance obligatoire.
Pour nous rejoindre, lenvie dapprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Expérience : Au moins 2 ans en gestion déquipes, idéalement en restauration ou la distribution. - Responsabilité : Engagement envers lexcellence opérationnelle. - Esprit dÉquipe : Vous soutenez et développez vos collègues. - Challenge : Vous aimez repousser vos limites. - Curiosité : Avide dapprentissage et dinnovation. - Enthousiasme : Transmettez votre énergie positive. Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein dAREAS à différents intitulés de postes. Areas sengage Dans notre engagement en faveur de linclusion et de légalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de lâge, du milieu social, du genre, de lorientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de laventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
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Manager Point Vente • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France
J-18808-Ljbffr
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