Notre client est un cabinet d'Expertise Comptable, à taille humaine, dynamique offrant de belles perspectives d'évolution !
Un cadeau de congés payés, peut vous être offert, en fonction de votre investissement !
L'Expert-Comptable est bienveillant, il veillera donc à vote équilibre vie privée, vie professionnelle.
Mission :
Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable du cabinet, vous intervenez et vous gérez de manière autonome, un portefeuille de TPE / PME variées.
Vous assurez le suivi des dossiers : tenue, révision, préparation des bilans et liasses fiscales.
Vous intégrez une équipe passionnée et impliquée !
Vous serez amené(e) à suivre des formations tant sur le plan technique que sur le plan de la communication afin de devenir un(e) collaborateur(trice) totalement épanoui(e).
Logiciel : Loop
Profil :
Expérience : Vous bénéficiez d'une expérience significative en cabinet d'Expertise Comptable.
Vous êtes dynamique, vous êtes rigoureux(se), impliqué(e) et organisé(e).
Vous faites preuve d'écoute et appréciez le contact avec les clients.
Rémunération : 2500 € net + prime + Plan de carrière
Flexibilité sur la pause déjeuner.
Télétravail possible en fonction de vos besoins.
Lieu : Poste proche de Menton
Type de contrat : CDI / 39h00
Référence : V0323P100-26
Contact :
Marjorie GIACALONE
Partner Strategy RH
Recrutement
info@psrh.fr
www.partner-strategy-rh.com
Experience: 2 An(s)
Compétences: Méthodes et procédures de contrôle comptable,Procédures de contrôle comptable,Réaliser des opérations comptables,Élaborer des procédures administratives ou comptables,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Conseil en relations publiques et communication
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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