Assistant reporting analyst - alternance h/f

Si tu es prêt à explorer « A World Connected », rejoins-nous en tant que futur qu'Assistant Reporting Analyst H/F en Alternance !

Rattaché·e à un Reporting Manager au sein de la Direction Financière Corporate, tu participes à la construction, à l’évolution et à la diffusion des reportings financiers et métiers du Groupe, tout en contribuant à la qualité et à la fiabilité des données.

Vôtre rôle et vos missions

• Participer au pilotage des reportings clés de l’entreprise


• Contribuer à l’analyse des besoins métiers et à l’évolution des dashboards


• Participer au maquettage, aux spécifications et au recettage des dashboards


• Assurer le support et l’administration des outils de reporting (Power BI, Anaplan, TM1…)


• Participer à la gestion des référentiels et des bases de données


• Contribuer à la cartographie et à la documentation des reportings et indicateurs


• Accompagner les utilisateurs (formation, support, communication)


• Participer aux projets transverses avec les équipes finance, BI et controlling

Et si on parlait de vous ?

• Vous préparez un Master en finance, contrôle de gestion ou systèmes d’information


• Vous avez un bon niveau d’anglais, à l’écrit comme à l’oral


• Vous êtes à l’aise avec Excel et les outils du Pack Office


• Vous avez une appétence pour les outils BI / EPM


• Vous êtes rigoureux(se), structuré(e) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse


• Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe


• Vous êtes curieux(se) et intéressé(e) par les environnements data et retail

Date de prise de poste : Septembre 2026

Durée du contrat : 12 mois

Pourquoi nous rejoindre ?

• Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 75 % de votre Pass Navigo ou vous offrons des solutions de mobilité douce avec un forfait mobilité durable.


• Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille.


• Restauration : Accédez à notre restaurant d’entreprise pour des repas équilibrés et variés.


• Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l’entreprise pour rester en forme.


• Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins.


• Espaces de travail inspirants : Nos locaux « wework » offrent café gratuit, rooftop, babyfoot et bien plus encore.


• Programme solidaire : Consacrez une journée complète ou deux demi-journées par an à des missions de bénévolat ou de mécénat de compétences sur votre temps de travail.

Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire.

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