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Technicien biomédical - h/f

Reims
CDI
CHU de Reims
Technicien biomédical
2 250 € par mois
Publiée le 8 octobre
Description de l'offre

Description :

_La direction des Services Numériques et de l’ingénierie Biomédicale comprend l’ensemble des fonctions dédiées à la gestion des ressources informatiques et des équipements biomédicaux._
_La DSNIB est composé de 130 personnes dont 27 personnes pour le secteur biomédical, composé de 4 ingénieurs, 2 TSH encadrants d’équipe, 17 techniciens, 3 gestionnaires et 1 logisticienne_
_Le budget d’investissement annuel est de 4 M€ et le budget d’exploitation est de 9,5 M€. 33,7 M€ ont été investis pour le nouveau bâtiment Cabrol ouvert en septembre 2024._

_SECTEUR D’ACTIVITÉ_ :
Le parc est constitué de :
•4 traitements d’eau osmosée dédiés à la dialyse
•63 générateurs de dialyse conventionnelle situés en service de dialyse chronique adulte et pédiatrique (découpé en 5 salles)
•6 lits de surveillance continue dédiés à la dialyse (soit 4 générateurs dédiés)
•17 moniteurs d’hemofiltration partagés dans les différents services de réanimation

MISSIONS

•Maintenance préventive et correctives des équipements médicaux précédemment cités
•Assurer l’astreinte « dialyse »
•Utilisation du logiciel de Gestion de Maintenance Asset +, ou autre GMAO
•Utilisation de logiciels bureautiques (excel, word…)

ACTIVITÉS
•Assurer la maintenance préventive et corrective des dispositifs médicaux classe IIB et III cités plus haut
•Assurer le contrôle qualité des générateurs de dialyse pour garantir la sécurité du patient et des utilisateurs
•Assurer la traçabilité des maintenances et gérer l’inventaire à l’aide d’un logiciel de GMAO
•Faire de la formation et de l’assistance auprès des utilisateurs.
•Participer aux achats de nouveau matériel (plan de renouvellement, essai, choix) et projets de service.
•Mettre en application les textes réglementaires concernant les dispositifs médicaux.
•Assurer la maintenance préventive et corrective des traitements d’eau.
•Maîtriser l’utilisation des produits chimiques.
•Assurer le contrôle qualité du traitement d’eau au regard des normes de la pharmacopée européenne et du décret du 7 juin 2000 ainsi que de la traçabilité de chaque contrôle et de chaque action réalisée sur le circuit de traitement d’eau.
•S’assurer de la qualité des désinfections des installations et des équipements.
•Maîtriser les différentes techniques de dialyse : hémodialyse, hémodiafiltration, hémofiltration, dialyse péritonéale, dialyse en réanimation
•Maîtriser les contrôles analytiques de routine des installations
•Participer à la matériovigilance
•Gérer les stocks de pièces détachées, en assurer la traçabilité
•Rédiger des protocoles d’utilisation
•Utiliser la fiche contrôle des générateurs
•Utiliser les ECME nécessaires à la bonne pratique de l’activité de maintenance
•Elaborer des outils de qualité pour assurer la sécurité des patients et des utilisateurs

Relation professionnel avec la plupart des services soignants et plus particulièrement le service de Dialyse, la Pharmacie, le laboratoire et le correspondant matériovigilance pour l'expertise techniques.
Environnement de travail au contact des soignants, des patients,

Contacts avec les fournisseurs pour: la formation, la planification et les interventions externes, la maintenance et les mises en service, l’actualisation et l’évolution des techniques



Profil recherché :


NIVEAU D’ÉTUDES
•Diplôme : Bac +2 / +3 dans le domaine des équipements médicaux.
•Plus de 3 ans d’expérience et de pratique en établissement de santé souhaitable (débutant possible sous condition).

_CONNAISSANCES TECHNIQUES_
•Connaissances en électronique, électricité et physiologie
•Connaissance de la réglementation en vigueur en matière d’équipements médicaux
•Pratique des outils et indicateurs de maintenance des équipements médicaux.

_SAVOIR ÊTRE_
•Esprit d’équipe
•Volonté de rendre un service de qualité
•Savoir organiser et prioriser ses tâches
•Réactivité
•Esprit d’initiative
•Autonomie
•Rigueur dans les missions confiées
•Capacité à communiquer, à rendre compte
•Être force de proposition pour améliorer les Pratiques et faire progresser le service

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