Description du poste Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Responsable HSE pour piloter et déployer la stratégie Hygiène, Sécurité et Environnement au sein d’un environnement industriel exigeant. Rattaché(e) à la direction, vous êtes garant(e) de la politique HSE, de sa conformité réglementaire et de l’amélioration continue des performances sécurité et environnement. Vos missions principales Définir, déployer et piloter la politique Hygiène, Sécurité et Environnement de l’entreprise Garantir la conformité réglementaire HSE et veiller à son application sur l’ensemble des activités Piloter le système de management HSE selon la norme ISO 45001, avec une maîtrise complète du processus Préparer, conduire et suivre les audits internes et externes, ainsi que les certifications Mettre en œuvre les actions de prévention des risques et d’amélioration continue Réaliser les analyses de risques, enquêtes incidents/accidents et plans d’actions associés Sensibiliser, former et accompagner les équipes sur les sujets HSE Définir et suivre les indicateurs de performance HSE et assurer leur reporting auprès de la direction Accompagner les projets industriels sur les volets sécurité et environnement Être l’interlocuteur privilégié des parties prenantes internes et externes sur les sujets HSE Profil recherché Diplôme Bac5 / Ingénieur avec spécialisation HSE, management des risques ou équivalent 10 ans d’expérience minimum sur un poste similaire en environnement industriel Maîtrise complète et opérationnelle de la norme ISO 45001 (déploiement, pilotage, audits, amélioration continue) Solides connaissances réglementaires en santé, sécurité et environnement Expérience en management de systèmes HSE complexes Une expérience dans le secteur aéronautique est fortement appréciée Expérience de gestion d’audits et relations avec organismes certificateurs Compétences attendues Système de management HSE / ISO 45001 Analyse et prévention des risques Gestion des audits et conformité réglementaire Pilotage de plans d’actions et amélioration continue Gestion de projets et accompagnement du changement Qualités recherchées Leadership et capacité à fédérer Rigueur et exemplarité Sens de l’analyse et prise de décision Excellent relationnel et pédagogie Force de proposition et culture du résultat
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