EXPERIENCE REQUISE
- Expérience confirmée en tant qu'IDE libéral et/ou salarié ou manager de la santé avec expérience santé ou médico-social sanitaire
- Expérience en gestion de projet.
- Intérêt pour la télémédecine et l'accès aux soins dans les territoires
POSITION DANS L'ORGANISATION
- Directement rattaché au Directeur Développement et de la Distribution
MISSIONS PRINCIPALES
- Développer et animer l'activité du secteur géographique de la région Bourgogne Franche-Comté : cabinets de télémédecine et salles de téléconsultation assistées et augmentées.
- Liens avec l'écosystème territorial de santé (professionnels de santé, CPTS, acteurs institutionnels).
- Assurer la bonne gestion quotidiennes des cabinets de télémédecine sous sa responsabilité
MISSIONS
- Promotion de l'organisation territoriale de télémédecine au sein du secteur géographique concerné (élus, médecins, pharmaciens, infirmiers libéraux, ESMS, ES, etc.) ;
- Prospection et développement du réseau de salles de téléconsultation de proximité ;
- Vente de matériel de téléconsultation
- Animation du réseau de salles de téléconsultation et des cabinets de télémédecine ;
- Formation et animation des téléassistants ;
- Rédaction de divers supports (projets médicaux, présentations, comptes-rendus, etc.)
- Reporting : Suivi des indicateurs, du déploiement du réseau et de la satisfaction des parties prenantes. Utilisation de logiciel de gestion client (type CRM).
CONNAISSANCES ATTENDUES ET COMPETENCES CLES REQUISES
- Intérêt pour le secteur de la santé
- Expérience prospection terrain
- Appétence pour l'accompagnement de projets innovants
- Gestion de projet : prospection - Développement - suivi - reporting CRM
- Envie de travailler au sein d'une équipe bienveillante et dynamique
- Tempérament entrepreneur : autonomie, forces de proposition
- Pédagogie
- Qualités relationnelles (écoute, adaptabilité, etc.)
- Excellente expression orale et écrite
- Sens de l'organisation
- Maîtrise de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.) pour la création de supports et des outils digitaux de type CRM pour le pilotage d'activité
- Capacités d'adaptation à l'environnement d'une entreprise en pleine croissance
- Mobilité géographique à l'échelle régionale
TYPE D'EMPLOI : Temps plein, CDI, Periode d'essai 3 mois renouvelable
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