QUI SOMMES-NOUS ?
HABITAT ET METROPOLE est un acteur majeur de l'habitat social (360 salariés, 18 000 logements) qui rayonne sur tout le territoire de Saint-Etienne Métropole.
Il conçoit, construit et gère des logements de qualité, adaptés à une demande diversifiée.
HABITAT ET METROPOLE est une entreprise sociale favorisant l'innovation, le
travail collaboratif autour de valeurs humaines.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Nous vous proposons :
Une rémunération attractive (13ème mois, intéressement.)
Des avantages sociaux (tickets restaurant 9.35€/jour avec 5.61€ de participation employeur, mutuelle et prévoyance, CET, plan d'épargne entreprise.)
34 jours de congés payés
Rythme de travail permettant de concilier vie personnelle et professionnelle : 4 jours/semaine
Œuvres sociales donnant droit à des réductions et bons cadeaux.
Rejoindre HABITAT ET METROPOLE, c'est choisir une entreprise sociale qui innove pour construire un avenir durable sur le territoire de Saint-Etienne Métropole !
RECRUTEMENT
HABITAT ET METROPOLE recrute un/une Gestionnaire de proximité H/F en CDI. Il/elle sera rattaché(e) au Responsable du service proximité. Poste basé à Saint-Etienne.
VOTRE MISSION
Vous êtes le garant de la qualité d'entretien des parties communes, de leur maintenance et de la gestion des troubles de voisinage.
VOS ACTIVITES SPECIFIQUES
Vous traitez et suivez les affaires dans les parties communes et privatives en respectant les délais liés à la qualité de service
Vous collectez des informations dans le cadre des troubles de voisinage et incivilités
Vous veillez au bon fonctionnement des équipements
Vous contrôlez les prestations de nettoyage
Vous participez ponctuellement à des réunions de locataires (réunion de convivialité.)
Vous commandez des interventions techniques dans les parties communes et privatives et les suivez
Vous réceptionnez et contrôlez les factures
Vous distribuez les courriers, notes aux locataires et produits d'entretien
VOS COMPETENCES
Votre Savoir-faire
Vous avez des connaissances de la réglementation relative à l'habitat social et techniques du bâtiment
Vous maîtrisez l'outil informatique
Vous avez la capacité à gérer les conflits
Vous savez gérer les permanences dans les quartiers
Votre Savoir-être
Vous avez une aisance relationnelle
Vous savez être à l'écoute
Vous êtes discret, disponible, réactif et autonome
COMMENTAIRE
Vous êtes titulaire du permis B
Experience: Débutant accepté
Compétences: Gestion de logements sociaux,Assurer la gestion administrative d'une activité,Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Location de logements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.