Manager de proximité (h/f)

Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !

Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.

Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.

Description du poste

Rejoignez une entreprise en pleine croissance en tant que Manager de proximité (H/F) en CDI !

Vous avez envie de relever de nouveaux défis dans un environnement stimulant ? Vous aimez fédérer et accompagner les équipes vers la réussite ? Alors cette opportunité est faite pour vous !

Notre client, acteur majeur du secteur agroalimentaire, continue son développement et recherche un Manager de proximité (H/F) en CDI pour renforcer ses équipes.

Votre mission, si vous l'acceptez :
Rattaché(e) au Responsable de service fabrication, vous jouerez un rôle clé en travaillant en transversalité avec les différents secteurs du pôle fabrication. Votre objectif ? Accompagner les équipes, piloter des projets stratégiques et contribuer activement à l'amélioration continue.

Vos principales responsabilités :
- Manager une équipe de 7 à 8 collaborateurs (Quai réception - PVA)
- Accompagner les équipes dans la conduite du changement et l'optimisation des processus
- Soutenir les managers dans le lancement de nouveaux process (formation, essais, planning)
- Suivre et analyser la performance à travers des KPI pertinents
- Dynamiser et améliorer les dispositifs de formation (tutorat)
- Animer les effectifs du secteur et piloter des réunions stratégiques
- Mettre en place des leviers d'amélioration continue et faciliter la coordination des projets

Votre profil :
Vous justifiez de 1 à 3 ans d'expérience en management, idéalement dans un environnement où la gestion de projet est au coeur de votre activité.
Une expérience dans l'agroalimentaire serait un atout majeur.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du collectif, votre capacité d'adaptation et votre esprit d'initiative.
Votre assertivité, votre écoute et votre capacité à fédérer les équipes feront la différence !

Pourquoi candidater ?
- Une entreprise dynamique en pleine expansion
- Un poste clé avec de vraies responsabilités
- L'opportunité d'avoir un impact concret sur les performances et l'organisation

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et participez à l'aventure !

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