Entreprise
Vous recherchez une mission qui a du sens ? Alors ce qui va suivre va vous intéresser !
L’Assurance Maladie est au cœur de notre système de santé. Notre mission ? Gérer les risques liés à la maladie, la maternité, le décès, et les risques professionnels, en lien avec les assurés, les professionnels de santé, et les employeurs.
En rejoignant la Caisse Primaire d’Assurance Maladie des Hauts-de-Seine, vous agissez directement au niveau local, pour protéger la santé de près de 1,7 millions d’assurés.
Chaque jour, plus de 1 400 collaborateurs s’engagent auprès de nos assurés du département pour faciliter l’accès aux droits et aux soins, prendre en charge leurs dépenses de santé, et les accompagner dans la préservation de leur santé.
En intégrant nos équipes, vous vous engagez au service de la solidarité nationale et de la santé de tous.
Alors, si vous partagez vous aussi ces valeurs, rejoignez-nous !
Nous recherchons notre futur(e) Assistant(e) Juridique pour intégrer le service Recours contre Tiers.
Poste
Le recours contre tiers est l’action dont dispose l’organisme de Sécurité sociale à l’encontre du tiers responsable d’un dommage corporel subi par un assuré (accident de la route, coups et blessures volontaires, accidents médicaux fautifs...). L’objectif est de récupérer auprès de ce tiers, le plus souvent représenté par son assureur, les dépenses exposées par l’Assurance Maladie du fait de ce dommage.
Placé sous l’autorité du responsable du service et des managers de proximité, vous participez, au sein d’une équipe d’une vingtaine de collaborateurs, à l’atteinte des objectifs fixés par la Direction de l’Organisme.
En relation avec le Service Médical et l’Agence Comptable, vous interviendrez sur les missions suivantes :
* Rédiger et envoyer des courriers aux victimes, compagnies d’assurances, avocats,
* Appuyer les gestionnaires de façon ponctuelle sur des thématiques diverses,
* Prendre en charge et gérer des échéances dossiers et échanges téléphoniques avec les différentes parties,
* Analyser les responsabilités des parties prenantes,
* Chiffrer des créances sur la base des rapports médicaux et à l’aide des applications informatiques,
* Suivre le recouvrement des créances notifiées,
* Contribuer à l’atteinte des objectifs du Service et de l’organisme, et veiller au respect des intérêts de la Caisse.
Profil recherché
En cours de formation BAC+3 à BAC+5 dans le domaine juridique. Vous avez des connaissances en matière de droit de la sécurité sociale.
- Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques (Excel, Word) et possédez de bonnes capacités rédactionnelles. Vous êtes rigoureux dans votre travail.
- Vous possédez un bon relationnel et savez faire preuve de discrétion et de confidentialité.
Conditions :
Contrat en alternance d’une durée d’un an.
Le poste est basé à Nanterre (RER A : Nanterre Préfecture)
Le/La candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité des systèmes d’information de l’organisme et devra notamment respecter les règles en matière de confidentialité et de respect du secret professionnel.
Le mot du responsable :
"Envie de relever un défi stimulant et de contribuer à la préservation de notre système de santé ? Intégrez l’équipe dynamique et motivée du recours contre tiers en tant qu'assistant(e) juridique et faites la différence !"
Intégrer la CPAM, c’est aussi pouvoir bénéficier des avantages suivants :
* Des horaires flexibles,
* Accès à un restaurant d’entreprise,
* Une carte déjeuner : créditée de 11.52 € par jour travaillé,
* Un CSE attractif,
* Une prime d’intéressement annuelle,
* Prime crèche,
* Remboursement des frais de transports à hauteur de 75%,
* Une mutuelle et une prévoyance d’entreprise.
Merci de bien vouloir postuler (avec CV et lettre de motivation) directement via notre formulaire de candidature en ligne à l’adresse suivante pour que votre candidature soit prise en compte :
« AGIR ENSEMBLE, PROTEGER CHACUN »
#fierdeproteger
Rejoindre la CPAM 92, c’est intégrer un organisme engagé et inclusif qui œuvre pour l'égalité des chances et lutte contre toute forme de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre processus de recrutement :
Si votre profil nous intéresse, vous serez invité(e) à réaliser un test de personnalité. Enfin, si nous souhaitons poursuivre le processus ensemble, nous vous proposerons un entretien dans nos locaux situés à Nanterre.
Plus d'informations sur notre page LinkedIn .
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