Technicien de maintenance h/f

RESPONSABILITÉS :

Vous nous rejoignez chez notre client basé à Pierrelatte (26), en tant que Technicien de Maintenance H/F.
Vos missions seront les suivantes :
- Participer et rédiger les comptes rendus des Réunions Hebdomadaires de Planification
- Assister aux réunions hebdomadaires de coactivité
- Identifier les activités critiques qui nécessitent une attention prioritaire, en tenant compte des délais et des conditions spécifiques de chaque intervention
- Vérifier et s'assurer que les plannings des différents périmètres de maintenance sont cohérents
- Analyser les conflits de planning potentiel et proposer des solutions
- Alerter les titulaires des différents contrats de maintenance si une incompatibilité de planning est détectée
- Minimiser les interférences entre les opérations de maintenance et s'assurer que les activités critiques ne sont pas perturbées
- Assister le client CEA lors de la préparation des plans de prévention des maintenanciers
- Suivre les mesures de sécurité

Pourquoi venir chez nous ?
- Rejoindre des équipes dynamiques, chaleureuses, et bienveillantes
- Management de proximité avec un Responsable proche de ses équipes et un pilote de site
- Nous avons une des meilleures expertises techniques sur le marché
- Gagner en équilibre vie professionnelle / vie personnelle
- Continuer à apprendre : grâce à notre Ecole interne de formation
- Possibilités d'évolutions nombreuses, avec une forte politique de mobilité interne.

D'autres avantages ?
- Participation + intéressement + panier repas
- Un CSE attractif (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, voyages et activités)
- Indemnités de déplacement (selon site)
Nos valeurs, notre ADN : lien social, développement des compétences, reconnaissance (casques d'Or), développement durable et solidaire.
#LI-CC2

PROFIL RECHERCHÉ :

De formation Bac +2 ou Bac +3 avec minimum 5 ans d'expérience en Coordination d'opération de maintenance dans le domaine nucléaire. Vous êtes autonome et avez l'esprit d'équipe.

Les étapes du processus de recrutement ?
- Entretien téléphonique avec Camille, Chargée de recrutement, pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé.
- Entretien physique avec Mickael, Responsable de secteur, pour vous préciser les enjeux et les contours du poste.

Vous vous reconnaissez au travers de cette offre ? Ecrivez votre histoire professionnelle en rejoignant nos équipes !