Stagiaire Service RH - Responsable Formation et Développement (H/F), Montchanin
Au sein de notre Direction Régionale, tu intégreras le pôle Ressources Humaines et participeras à une ou plusieurs missions du service RH.
Missions
En tant que stagiaire au sein du service RH, ton objectif sera de contribuer à des missions de réflexion ou d’amélioration continue sur un ou plusieurs des thèmes suivants, selon les besoins de la Direction Régionale :
* Améliorer l’intégration des nouveaux entrants
* Analyser le développement des compétences
* Analyser les statistiques mensuelles liées à la formation
* Animer la campagne EAE/Entretien Professionnel
* Assurer la logistique des semaines de formation dans le cadre de la Lidl Académie
* Réaliser un suivi des alternants
* Étudier l'absentéisme en formation
Profil recherché
* Vous suivez une formation Bac +5 en Ressources Humaines
* Vous recherchez un stage dans une entreprise en plein développement
* Vous êtes dynamique, réactif(ve), doté(e) d’un bon relationnel et appréciez le travail en équipe
Pourquoi rejoindre Lidl ?
Nous proposons :
* Un stage de 6 mois dans une entreprise à forte notoriété
* Un rattachement direct au Responsable des Ressources Humaines Régional
* La découverte du secteur de la grande distribution et de ses métiers
* Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique
Rejoindre Lidl, c’est aussi rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019, récompensant notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & inclusion, ainsi que le travail de nos équipes au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste sera étudié.
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