Plieur régleur cn (h/f)

Manpower PONTCHATEAU recherche pour son client, un Plieur régleur H/F \n\n\n Respecter l'ordre des priorités établi (fiche de priorité par machine?). \n? Prendre connaissance de la fiche suiveuse. \n? Monter et démonter les poinçons et matrices (Vé). \n? Programmer ou appeler un programme existant. \n? Utiliser des éprouvettes pour le réglage. \n? Définir l'ordre de pliage et l'empilage des pièces. \n? Réaliser la première pièce conforme. \n? Passer les consignes et s'assurer de la bonne réalisation des premières pièces de l'opérateur\n? Compléter les documents liés au poste (fiche suiveuse?) et badger dans Divalto. \n? Assurer l'organisation, le rangement et le nettoyage du poste de travail et de l'outillage. \n? Assurer la maintenance de premier niveau. \n\nQualité \n? Respecter et faire respecter les instructions propres aux différents produits (autocontrôle?).\n? Signaler tout problème qualité ou doute sur la qualité au Responsable de Secteur : tâches \nd'oxydation, rayures / Isoler les pièces non conformes en les identifiant avec l'étiquette NC. \n? Participer à l'amélioration continue. \n? Consignes de sécurité \n? Respecter et faire respecter les consignes (Livret d'accueil sécurité, Fiches sécurité \nmachines?). \nConsignes de sécurité particulières du poste (EPI?) : \n? Porter des gants obligatoirement. \n\n Savoir lire les plans, utiliser les appareils de mesure (pied à coulisse, rapporteur d'angle, \ncolonne de mesure?). \n? Comprendre et respecter les consignes écrites et faire des relevés (heures, nombre de \npièces?). \n? Savoir organiser son poste et rechercher l'efficacité dans le travail. \n? Rester appliqué et concentré pendant la durée du poste. \n? Etre vigilant vis-à-vis de la qualité et de la sécurité. \n? Avoir l'esprit d'équipe. \n? Habilitations et qualifications spécifiques\n\nPostulez en ligne ou prenez contact avec nous ! Nous serons ravies d'échanger avec vous.\n\nDevenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure de nombreux avantages :\n- CSE (tickets cinéma, forfait loisirs, week-end évasion...),\n- CSEC (chèque vacances, avantages sur les vacances, les vols, le centre aéré...),\n- Compte Epargne Temps rémunéré à 8%,\n- FASTT : mutuelle, aide au logement, garde enfant, location de véhicules/2 roues,\n- Parrainage de 150€ brut\nEnvie de stabilité : MANPOWER propose des contrats CDI Intérimaire\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap