Le lycée Georges Baptiste est un établissement technologique et professionnel qui accueille plus de élèves dont environ demi-pensionnaires et internes.
L’équipe technique de maintenance est composée d’un ouvrier de maintenance ayant des connaissances en électricité et d’un responsable d’équipe technique maintenance.Le lycée est implanté sur 3 hectares avec des surfaces au sol d’environ 15 m² répartis en 13 bâtiments.
Membre de la communauté éducative, l'ouvrier de maintenance spécialisé participe, au sein de l'équipe et sous l'autorité du responsable d'équipe technique maintenance, à la préservation et à l'embellissement de son établissement d'affectation. Il contribue ainsi à instaurer un environnement propice à l'accueil des élèves et des membres de la communauté éducative.
Dans les respects des règles d'hygiène et de sécurité et des règles de l'art :
Missions Electricité 20 % :
* Assurer l’entretien et les réparations des installations relevant de sa spécialité (électricité).
Missions Polycompétence 80 % :
* Réaliser les travaux dans un ou plusieurs corps de métier des bâtiments.
* Assurer la maintenance curative et préventive des locaux, des installations et des extérieurs.
* Participer à la réalisation de chantiers structurants.
* Participer à l’élaboration des devis et bons de commande.
* Assurer l'entretien des matériels dont il a la charge.
* Apporter les éléments techniques contribuant à l'aide à la décision (conseil et diagnostic).
* Participer aux opérations logistiques courantes (mobilier et matériel de l'établissement).
* Coordonner, suivre et participer au contrôle de l'activité des intervenants extérieurs.
Compétences professionnelles :
* Connaissance de la structure de l’EPLE, la répartition des missions et ses circuits administratifs.
* Habilitation électrique niveau 1.
* Maîtrise des bases en électricité, intervention de 1er niveau.
* Maîtrise des techniques de base des métiers du bâtiment.
* Capacité à choisir les matériaux appropriés et proposer des solutions face aux situations imprévues.
* Capacité à interpréter et respecter les clauses techniques du cahier des charges.
* Maîtrise des différentes techniques de finition de l’ouvrage.
* Maîtrise des règles de sécurité, des normes légales à respecter.
* Connaissance des techniques de tri et d’évacuation des déchets de la maintenance.
* Connaissance des notions réglementaires relatives aux établissements recevant du public (ERP).
* Réactivité.
* Capacité à travailler en équipe et en autonomie.
* Sens de l’organisation.
* Sens du service public et des responsabilités.
* Force de proposition.
* Respect des obligations de réserve, de discrétion et de confidentialité.
* Comportement d’adulte référent vis-à-vis des élèves (probité, moralité).
* Etre lauréat d'un diplôme d'électricien.
Compétences comportementales :
* Capacité à travailler en équipe et en autonomie.
* Sens du service public.
* Sens de l’organisation dans l’espace et le temps.
* Maîtrise de soi.
* Anticipation et réactivité.
* S’intégrer et coopérer.
* Rendre compte.
* Respecter les horaires, les personnes.
Conditions générales
Horaires :
* 41,20h / semaines sur 36 semaines - h annuellement.
* Plage horaire couverte par l’équipe : 7h – 18h.
Conditions de travail :
* Utilisation du matériel et outils mis à disposition pour les travaux.
* Port de charge.
* Gestes répétitifs.
* Exposition aux risques.
* Port des EPI obligatoire.
Rattachement hiérarchique : Région Normandie, Responsable d'Equipe Technique Mixte
Rattachement fonctionnel : Chef d’établissement, Secrétaire Général
Relations internes : tous les personnels et usagers de l’établissement
Conditions de recrutement : rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire
Poste vacant à pourvoir dans les meilleurs délais selon les modalités statutaires de recrutement
Et côté avantages :
* Un dispositif d’action sociale.
* Une participation employeur à une mutuelle labélisée.
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