Analyste soc (f/h)

Carnet de route

Nos 35 référencements auprès de Grands Comptes et bien dautres à venir offrent un large champ de possibles : e-commerce, Banque, Assurance, Service, ! Évidemment, nous privilégions les environnements agiles et innovants.

Exemples de missions :

1. Identifier les besoins et/ou problématiques métiers
2. Pilotage de projets
3. Audit de lexistant et recommandation daxes damélioration

Certifications recommandées :

4. CEH, OSCP, OSCE, CISSP, CCSK, CISA
5. Certification : constructeurs de solutions de cyber sécurité orientées SOC, gestion et traitement dincidents, détection de menaces, automatisation.

Votre rôle

6. Repérer et gérer les incidents de sécurité remontés par le SIEM
7. Traiter les alertes et les incidents de sécurité en collaboration avec les différentes équipes sécurités
8. Evaluer les risques et les cybermenaces pouvant affecter le groupe et mettre en place des moyens de détection
9. Faire une veille régulière des menaces (Threat Intelligence)
10. Implémenter et améliorer les règles de détection dans le SIEM
11. Documenter les playbooks de réponse à incidents
12. Rechercher les intrusions sur le SI (environnements Office, Cloud AWS et Microsoft Azure)
13. Réaliser les analyses Forensics

De la technique et de la personnalité

14. Connaisseur : Connaissances des solutions de supervision sécurité, doutil et de méthodes de corrélation de journaux dévénements (SIEM), des techniques dattaques et dintrusions ainsi que des vulnérabilités des environnements.
15. Analyst : Pratique de lanalyse de journaux (systèmes ou applicatifs) et de flux réseaux.
16. Gardien de la paix : Sécurité des systèmes dexploitation, des réseaux et protocoles.
17. Esprit déquipe : capacité à travailler en équipe.
18. Tech : Scripting (Perl, Python, Bash, )

Avancer en équipe

NOVENCIA, cest avant tout un projet collectif.

Validation par un pair. Après les formules dusage du premier entretien, vous rencontrez un de nos consultants lors dun second échange pour quil puisse appréhender votre niveau technique et vous en dire plus sur lécosystème de NOVENCIA. (Cest souvent là que tout bascule).

Partage dexpérience. NOVENCIA compte 7 communautés : Partners Finance/ Prodigi Agile / Craft / ActiveViam / UX@Scale / Data / GDPR, dont le fonctionnement est indépendant. Dotées de leur propre budget, elles sont libres de récolter et diffuser des informations. Lobjectif : encourager la veille technique et lévolution professionnelle.

Expertise. Meet-up, webinar, articles, vidéosAu-delà dun objectif purement professionnel, technique ou fonctionnel, NOVENCIA vous donne la possibilité de vous exprimer. Environ 80 événements annuels sont organisés. Autant doccasions pour un collaborateur de se dépasser. Crédibilité et notoriété du parcours sont donc au rendez-vous !

Formation sur mesure. NOVENCIA possède son propre centre de formation. Technique ou fonctionnelle, les formations proposées sont, pour la plupart, certifiantes.

Suivi personnalisé. Quelle soit personnelle ou professionnelle, votre évolution est notre priorité. Cest pourquoi nous avons créé les Instants RH et Objectifs Carrière. Vous lavez compris, chez NOVENCIA on ne lâche rien !

Notre objectif commun : co-construire votre carrière en fonction de vos aspirations et de vos compétences.

Sengager en faveur du handicap cest garantir légalité des chances dès le recrutement.
À compétences égales, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.