L’École Française, école de référence dans la formation 100% à distance, recherche pour le compte de son entreprise partenaire un(e) Assistant(e) gestion administration du personnel et paie en contrat d'apprentissage, pour préparer un Bachelor Responsable Paie et Administration des Ressources Humaines de niveau Bac+3.
Missions :
Pour le compte de notre partenaire, le groupe leader de près de 170 personnes, en pleine croissance dans la gestion des marchés alimentaires en Ile de France, nous recrutons un(e) assistant(e) gestion administration du personnel et paie pour renforcer son développement. Le poste est basé à Saint-Maur-des-Fossés (94).
➡ Ce que nous attendons de vous :
1-ADMINISTRATION DU PERSONNEL :
· Rédiger les documents nécessaires à la gestion administrative du personnel (contrats de travail, avenants, attestations, courriers…) ;
· Accueillir les nouveaux salariés (formalités administratives…) ;
· Suivre les fins de contrats, fins de période d’essai, dates de validité des permis de conduire… ;
· Répondre aux demandes des salariés.
2- PAIE :
· Renseigner les nouveaux salariés dans le logiciel de paie et de planification GTA ;
· Traiter les acomptes, les prêts aux salariés et les avis à tiers détenteurs ;
· Récolter les éléments variables de paie et les saisir dans le logiciel ou par import de fichiers ;
· Gérer les déclarations annuelles.
Profil :
● Vous êtes titulaire d'un Bac+2
● Vous recherchez une formation en alternance de niveau Bac+3 et une
expérience professionnelle enrichissante en ressources humaines
● Vous avez entre 18 et 29 ans*
● Vous êtes à l’aise avec la formation 100% en ligne
● Vous maîtrisez les techniques de communication (orales et écrites) ainsi que le pack office
● Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens de la discrétion
Ce format professionnalisant vous intéresse ?
Préparez votre Bachelor en Ressources Humaines en apprentissage à distance avec L’École Française et obtenez un niveau Bac+3.
N’hésitez pas, postulez dès maintenant !
La formation est prise en charge à 100% par l’entreprise.
Aucun frais n’est demandé aux candidats.
Rémunération selon niveau d’études + âge
* Pour les plus de 29 ans, seuls une reconnaissance RQTH ou sportif de haut niveau pourront prétendre au contrat d’apprentissage.
#postulezmaintenant
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