Chargé d'affaires recouvrement - le mans h / f

Rattaché à la Direction des Opérations, Juridique & Contentieux, au sein d'un service de 14 personnes, vous serez chargé d'assurer la gestion d'un portefeuille de dossiers sur les différents métiers du leasing (mobilier, immobilier) ou du financement de projet, en préservant au mieux les intérêts de CALEF, dans le cadre de la maîtrise des risques.


Activités / Missions :

1. Analyser les dossiers en litige ou en situation d'impayés dès leur arrivée au recouvrement.
2. Analyser les pièces contractuelles et comptables.
3. Qualifier la nature des impayés et / ou litiges, leur maturité et adapter la stratégie de recouvrement selon :
* les stades du dossier (envoi des mises en demeure, lettres de résiliation, commandement de payer),
* la nature du bien financé : immeubles ou matériels spécifiques,
* le contexte (litiges).
1. Effectuer une analyse approfondie en approche globale du risque : contexte, groupe, marché, environnement, économie.
2. Effectuer les relances téléphoniques et écrites des impayés.
3. Traiter et contrôler les opérations liées au recouvrement dans les systèmes d'information (historique et traitement des agendas).
4. Assurer la gestion administrative et effectuer les saisies nécessaires au suivi dans les outils informatiques.
5. Gérer la comptabilité des dossiers (ex : imputation, lettrage des règlements, suivi du reversement des quotes-parts, modification de RIB).
6. Gérer la relation avec les partenaires bancaires ou financiers (information, sollicitation d'accords), gérer les dossiers en pool, des multi partenaires ou multi garants.
7. Traiter les dossiers en cessation d'activité, ventes de fonds de commerce, transferts, moratoires (rédaction des contrats et / ou avenants sous seing privé), rachats anticipés, fins de contrat ou levées d'option anticipées et / ou impayées, et accords de règlement.
8. Négocier les réaménagements contractuels : plans d'apurement, cessions de parts, délais de paiement, levées d'option, conditions contractuelles (taux, commissions, frais de gestion, intérêts de retard, etc.).
9. Réaliser des simulations de barèmes pour les réaménagements (simulations complexes).
10. Saisir dans les outils tout réaménagement, moratoire, délai de paiement, etc.
11. Constituer le dossier pour transmission aux huissiers ou au contentieux et procéder, le cas échéant, à la résiliation du contrat.
12. Contribuer aux contrôles de l'activité.
13. Participer aux projets internes et transverses du département : recette, plan métier.
14. Rédiger des notes de décision internes (responsables, directeur, comités) pour validation d'une stratégie ou d'une transaction selon les schémas délégataires en vigueur.
#J-18808-Ljbffr