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Médecin urgentiste - pôle urgences (h/f)

CDI
Harry Hope
Médecin urgentiste
Publiée le 26 janvier
Description de l'offre

A propos de l'entreprise : Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique. A propos du poste : Nous recrutons un Médecin Urgentiste H/F pour notre client, un Centre Hospitalier situé dans le Nord-Ouest Lyonnais. Vous intégrer le Pôle Urgences - Pôle Urgences - SMUR - UHCD HNOTAG De construction récente, l'hôpital se situe dans une ville agréable à 45 km de Lyon qui offre une qualité de vie privilégie (centre-ville de Lyon à 40 minutes, gare SNCF, A6/A89 proches de l'établissement). L'équipe médicale du service des Urgences/SMUR/UHCD est composée de 12 ETP médicaux et 5 internes/FFI. Deux médecins séniors sont présents simultanément dans le service et travaillent en période de 24 heures (sur deux lignes de garde) de 8h le matin à 8h le lendemain. Un de ces deux médecins participe à l'activité du SMUR. Un troisième médecin est présent de 8h à 18h les jours de semaine. 4 internes et un stagiaire associé en garde de 24h intervenant au service des urgences mais aussi dans les services d'hospitalisation, les soirs de semaine à partir de 19h et les weekend et jours fériées à partir de 18h. Activité : 21000 passages & 700 sorties SMUR par an Urgences polyvalentes (traumato, pédiatrie, gériatrie, gynéco) Missions principales : - Vous participez avec les autres médecins du service à la prise en charge des patients (accueil, examen clinique, prescription des examens complémentaires, diagnostic, traitement et orientation) - Vous êtes responsable du bon fonctionnement de l'accueil des urgences - Vous assurez avec le chef de service la formation des internes - Vous supervisez les hospitalisations - Vous participez aux sorties SMUR (si urgentiste avec expérience) Types de contrat proposés : - Praticien Hospitalier ou Praticien contractuel - 25 jours de CA, 19 jours de RTT et 15 jours de formation annuels - Rémunération adaptable selon votre parcours et le contrat choisi - PECH, IESPE possible en fonction de votre profil Temps de travail : - Temps plein (39 heures en travail posté) ou temps partiel - Possibilité de travail en 24h, 12h ou journées (4 journées par semaine) Profil recherché : Plénitude d'exercice (PAE exigée pour les médecins à diplôme étranger) Capacité relationnelle permettant un travail en équipe pluridisciplinaire Capacité au travail en interdisciplinarité et en autonomie

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