Directeur d'agence h/f

Paprec Group - Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planetegrave;te !
Fondeteacute; en 1994, Paprec est en France le leader du recyclage et un des grands acteurs europeteacute;ens de la gestion des deteacute;chets et de la production d'eteacute;nergies vertes. Le groupe est deteacute;tenu majoritairement par la famille Petithuguenin qui a investi massivement en France et etagrave; l'international dans ses usines et outils technologiques. Notre raison d'etecirc;tre est d'etoelig;uvrer pour une planetegrave;te verte en faisant de nos deteacute;chets la matietegrave;re premietegrave;re de notre sietegrave;cle.
Rattacheteacute; au Directeur de Territoire, vous geteacute;rez une agence (environ 100 coll.) de collecte de deteacute;chets industriels (DIB, papier, carton, bois, meteacute;taux et ferrailles, plastique, encombrants), de deteacute;chets issus des eteacute;co organismes et de location de bennes et bacs.
Vos missions :
1/ PERFORMANCE

Gestion du Petamp;L : Contretocirc;le des deteacute;penses (validation et suivi des engagements), maximisation de la marge, analyse des eteacute;carts, optimisation des coetucirc;ts, suivi du compte d'exploitation, suivi de la facturation
etEacute;laboration du budget, orientation strateteacute;gique de l'agence, performance industrielle, eteacute;conomique et humaine
Supervision de l'organisation, dimensionnement de l'eteacute;quipe

2/ RESSOURCES HUMAINES et MANAGEMENT

Management 100 coll. avec 10 relais (adjoint du directeur d'agence, responsable maintenance, responsable commercial, responsables logistiques, REX et REX adjoint, responsables transports, responsable administratif) : chauffeurs, conducteurs d'engins, trieurs, caristes, planning, QSE, personnel administratif ethellip;
Valorisation des competeacute;tences et animation et deteacute;veloppement de l'engagement des collaborateurs
Recrutement et disciplinaire (avec le soutien du service RH reteacute;gional)
Relation avec les IRP (animation des reteacute;unions)

3/ COMMERCIAL

Relation de proximiteteacute; avec les clients : entreprises priveteacute;es, eteacute;co organismes, grands comptes
Support dans le deteacute;veloppement commercial

4/ QUALITE SECURITE ET ENVIRONNEMENT

Respect de la seteacute;curiteteacute; au travail et du port des EPI
Suivi et respect des retegrave;glementations en vigueur (seteacute;curiteteacute; incendie, mise etagrave; jour du D.U., social, environnement, transportethellip;) et suivi des formations
Maintien opeteacute;rationnel des eteacute;quipements, mateteacute;riels et installations ; anticipation des besoins en maintenance des veteacute;hicules
Veteacute;rification du bon suivi qualiteteacute; (contretocirc;les visuels, caracteteacute;risations en amont et aval, suivi des anomalies et communication de celles-ci au n+1) et du bon fonctionnement des veteacute;hicules.

Manager reconnu, vous etecirc;tes dipletocirc;meteacute; d'un Bac+3 etagrave; Bac+5 et justifiez de 10 ans minimum dans l'encadrement d'eteacute;quipes opeteacute;rationnelles et dans la gestion d'un centre de profit, dans le secteur des deteacute;chets, BTP, plateformes logistiques ou industries.
Vos competeacute;tences / qualiteteacute;s :etnbsp;manager efficace et feteacute;deteacute;rateur, reteacute;el dynamisme et leadership deteacute;veloppeteacute;, sens du travail en eteacute;quipe, qualiteteacute;s d'analyse et d'eteacute;coute, sens peteacute;dagogique pour les formations, qualiteteacute;s de communication, de gestion et d'organisation, disponibiliteteacute;, esprit d'initiative et force de proposition, appeteacute;tence commerciale.