Description
Développement Commercial Gestion Insitutionnelle - Distribution – Janvier 2026
Lazard Frères Gestion, filiale du groupe Lazard est une société de gestion d'actifs. Présents en France au Luxembourg et en Belgique, les près de 240 collaborateurs gèrent plus de 40 milliards d’euros d’actifs sous gestion. En nous rejoignant, vous intégrez une entreprise française à taille humaine et en fort développement, bénéficiant d’un rayonnement international.
Spécialisée dans la gestion active, nous proposons à nos clients Institutionnels ou privés, des solutions d’investissement, incluant principalement des stratégies Actions, Obligations et Diversifiées. Notre approche rigoureuse repose l’analyse du cycle économique et l'analyse financière fondamentale et approfondie des entreprises, assurant une gestion dite de « convictions » de nos investissements.
Nous sommes régulièrement reconnus pour la performance durable de nos fonds et l’excellence de notre service client personnalisé.
Grâce à votre implication et votre volonté de progresser, vous contribuerez à la renommée de la marque Lazard, présente sur la plupart des continents depuis plus de 175 ans.
Vos missions dans ce poste :
Vous évoluerez au sein de l'équipe commerciale Distribution France qui couvre les relations avec les multi-gérants, les banques privées, les réseaux bancaires et les réseaux d'assurance ainsi que les CGP. Vous serez ainsi au contact de nos clients. Par ailleurs, vous participez à tous nos comités de gestion, Visio conférence et évènements. Vous serez amenez à travailler avec la gestion, le client servicing, le reporting, le contrôle des risques, le juridique et le middle office. Vous pourrez donc acquérir une bonne connaissance de tous les métiers de l'Asset Management.
1. Suivre l’activité commerciale de l’équipe Distribution France
2. Contribuer à l’effort commercial de l’ensemble de l’équipe
3. Participer aux réponses spécifiques suite aux demandes de clients ;
4. Aider à la préparation de meetings clients et éventuelle participation aux rendez-vous clients ;
5. Contribuer à la rédaction de « key selling points » sur les fonds mis en avant ;
6. Elaborer des points de gestion trimestriels sur les fonds phares à destination des clients ;
7. Résumer des Visio conférences organisées sur les fonds phare et des comités de gestion Actions, Taux, Convertibles et Diversifiés ;
8. Suivre les performances des fonds phare et de peer group définis ;
9. Envoyer des documents spécifiques issus de nos outils (attribution de performance, inventaires, répartitions, commentaires de performance spécifiques, et positionnement des fonds ;
10. Travailler sur les fonds de la gamme de Lazard Asset Management, l’autre structure de gestion du groupe Lazard.
Le profil que nous recherchons :
11. Bac +4/5 Économie/Finance, école d’ingénieur, de commerce, ou université ;
12. Une expérience précédente de stage en gestion d’actifs constitue un plus ;
13. Maitrise du français et de l'anglais ;
14. Vous apportez rigueur et une envie de contribuer au succès de l'équipe ;
15. La connaissance des outils standards Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint) est nécessaire.
Les informationspratiques :
16. Date de début : Janvier 2026 ;
17. Lieu du stage : Paris ;
18. Durée du stage : 6 mois.
Ce que nous offrons :
Nos stagiaires et apprentis sont potentiellement nos futurs talents. Le feedback des stagiaires et apprentis qui vous ont précédé nous permet de continuellement améliorer nos stages et alternances. Depuis 2023, Lazard Frères Gestion et Lazard Frères Banque ont systématiquement obtenu le label HappyTrainees. Travailler chez Lazard, c’est travailler pour une organisation qui se soucie de vos attentes, du développement de vos compétences et de votre environnement de travail.
La diversité et l’inclusion chez Lazard :
Chez Lazard, nous voulons promouvoir un environnement de travail inclusif, où chaque collaborateur est traité de façon juste, équitable et respectueuse dans toute sa diversité.
Engagés dans une démarche socialement responsable, nous croyons profondément que la diversité et l'inclusion sont clés pour permettre à nos entreprises de réaliser leur potentiel de croissance. Nous nous engageons à continuellement améliorer nos pratiques en matière de diversité et d'inclusion ainsi qu’à continuer à sensibiliser l’ensemble de nos collaborateurs sur ces thématiques essentielles.
Pour postuler
Rendez-vous sur, et .
Benefits
We strive to enhance the total health and well-being of all our employees around the world. Our goal is to enable our people to achieve a balance among their commitments to career, family and community, so we invest in a variety of programs to support our people and their families along their work-life journey.
Employee Benefits for
19. Health Plans (Medical, Prescription Drug, Dental, Vision and Telemedicine)
20. Lasik Eye Surgery
21. Gender Affirmation Surgery
22. Egg Freezing and Storage
23. Reproductive Assistance
24. On-Site Flu Shot Clinics
25. Wellness Reimbursements
26. Corporate Gym Discounts
27. Free Confidential Counseling through Employee Assistance Program
28. Free Meditation Subscriptions
29. Free LGBTQIA+ Healthcare Support and Resources
30. In-Office Fruit Deliveries
Offerings differ by location and business
31. Fertility Support, Egg Freezing and Storage, and Reproductive Assistance
32. Adoption & Surrogacy Reimbursement
33. Fully Paid Parental Leave
34. Lactation Rooms and Support
35. Free Back-Up Care Days
36. Free Virtual Tutoring
37. Free College Coaching
38. Free Elder Care Support
39. Discounted Pet Insurance
Offerings differ by location and business
40. Retirement Plans and Firm Matching Contributions
41. Firm-Paid Life, AD&D and Disability Insurance
42. Additional Disability Insurance for High Earners
43. Discounted Legal Plan
44. Pre-Tax Commuter Benefits and Flexible Spending Accounts
45. Firm Contribution to HSA
46. Financial Wellness Programs
47. Student Loan Refinancing
Offerings differ by location and business
Learn More
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