Groupe RIFSEEP: 2
Vos activités principales:
Missions de l’Unité de déontologie (UD)
- Élaboration et suivi des dossiers disciplinaires de la direction
- Rédaction de notes et d'arrêtés de sanctions
Missions de l’Unité des affaires générales (UAG)
- Gestion des affaires médicales et élaboration de statistiques afférentes
- Gestion des notations tous corps confondus
- Gestion des cartes de transport et des cartes d’identification professionnelle
- Saisie de données dans l'application DIALOGUE
- Gestion des congés bonifiés
- Gestion des demandes de résidence hors SGAMI
- Gestion des stages permis du groupe lourd
Missions de l’Unité Interface Formation (UIF)
- Gestion des stages et des candidatures des dossiers « formation », tutorats
- Gestion des stages de formation initiale des commissaires, officiers, sorties de promotions de gardiens de la paix
- Organisation des stages collégiens et étudiants au sein de la direction (préparation, accueil)
- Suivi des habilitations et qualifications
Votre environnement professionnel:
Activités du service Gestion des ressources humaines de la DOPC
Composition et effectifs du service Le service est composé de 7 unités (personnels actifs de la police nationale et personnels administratifs) réparties sur 2 sites
Liaisons hiérarchiques
Chef de service et adjoints
Chef d'unité
Liaisons fonctionnelles
L'ensemble des services de la DOPC et les services de la DRH de la Préfecture de Police
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