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Gestionnaire locatif - gestionnaire immobilier h/f

Montpellier
CDI
Talent Finder
Gestionnaire immobilier
De 30 000 € à 33 000 € par an
Publiée le 16 juin
Description de l'offre

TALENTFINDER est un cabinet de recrutement avec une compétence reconnue dans les métiers de l'immobilier, de la construction, du juridique et le l'expertise comptable.
Nous vous proposons des solutions adaptées pour recruter de nouveaux talents afin de dynamiser votre entreprise.
Nos services s'adressent aux entreprises qui souhaitent recruter efficacement, rapidement et sereinement.
Nous vous garantissons un service de qualité grâce à l'appui de consultants spécialisés dans vos métiers.
Grace à leurs expertises, ils sauront vous conseiller et sélectionner pour vous les meilleurs talents, ceux qui répondront à vos attentes techniques et partageront vos valeurs. TALENT FINDER recherche pour le compte d'un de ses clients sur le secteur de MONTPELLIER (34), un(e) GESTIONNAIRE LOCATIF/GESTIONNAIRE IMMOBILIER EXPERIMENTÉ(E)

Vos missions :
- Vous assurez une interface personnalisée avec les propriétaires bailleurs et les locataires (par téléphone et par mail), vous entretenez et développez une relation de qualité.
- Gestion de la demande client (Locataires / Bailleurs)
- Réceptions téléphoniques avec les clients (propriétaires, locataires, prestataires)
- Gestion de la maintenance des lots, de la de la performance énergétique des logements, des sinistres et des travaux sur les différents lots.
- Suivi des congés locataires avec la gestionnaire comptable et gestion des pré état des lieux avant la sortie du locataire
- Traitement des dépôts de garantie
- Suivi et relance des contrats d'assurance Multirisques Locataires et contrats d'entretien chaudière

Une expérience d'au moins 2 ans à ce poste est exigée.

Titulaire d'un Bac +2 en immobilier

Solides connaissances en matière de gestion et de droit immobilier.
Savoir estimer le coût de travaux immobiliers.
Diagnostiquer des anomalies dans la prévention des risques.
Sens de l'organisation et de la gestion des priorités.
Adaptabilité et proactivité.
Capacité d'analyse et d'évaluation des situations, de rigueur et forte réactivité.
Sens du service et l'esprit d'équipe.

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