LHH renforce son équipe Conseil Advisory ! Consultant.e Rémunération – CDI Basé.e à La Défense (92) – Télétravail hybride LHH, cabinet de conseil RH du groupe Adecco, accompagne depuis 50 ans les entreprises dans leurs transformations sociales et humaines. 675 consultants, 100 bureaux en France, 1 500 projets chaque année. Notre équipe Conseil Advisory (RH & stratégie sociale) regroupe une trentaine de consultants aux profils variés et complémentaires. Nous intervenons auprès des DG et DRH de grandes entreprises et ETI, sur des sujets à forts enjeux : dialogue social, QVT, GEPP, restructurations, classification, rémunération… En tant que Consultant.e Rémunération, vous accompagnerez nos clients dans la conception et le déploiement de politiques de rémunération, en lien avec les évolutions réglementaires (ex. : directive sur la transparence des rémunérations). Vous interviendrez notamment sur : Diagnostics et benchmarks de rémunération Élaboration de BSI (Bilans Sociaux Individualisés) Missions de conseil Compensation & Benefits Préparation de propositions commerciales Réalisation de livrables de qualité et présentation aux clients Participation à des projets transverses (QVT, GEPP, restructuration…) selon votre appétence Profil recherché : Formation supérieure (RH, école de commerce/ingénieur) 3 à 5 ans d’expérience minimum en cabinet de conseil ou en entreprise sur des sujets C&B Appétence forte pour les chiffres et la data RH Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de communication Maîtrise d’Excel (idéalement avec notions de macros) et PowerPoint Curiosité, rigueur, sens du collectif et orientation client Pourquoi nous rejoindre ? Un cabinet de référence, adossé à un grand groupe, avec une vraie dynamique de croissance Une équipe experte, bienveillante et engagée Des opportunités d’évolution claires (direction de projet, KAM, client partner…) Une culture d’entreprise fondée sur l’éthique, l’excellence et l’innovation Un environnement de travail hybride, stimulant et formateur
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