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Posté le :11 septembre 2025
Type de poste : CDI
Discipline : Cloud
Éducation : Bac +5
Langue(s) : Anglais
Permis Obligatoire Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays avec 3800 Talents en France, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.
Your daily life
En tant qu’Ingénieur Systèmes, Réseaux & Cloud, vous jouerez un rôle clé dans la conception et le déploiement d’architectures hybrides adaptées aux besoins de notre client.
Vos missions principales seront :
* Participer au dimensionnement et à l’architecture des solutions Cloud hybrides (Azure, AWS, IBM).
* Réaliser les analyses techniques et budgétaires afin de proposer les solutions les plus adaptées.
* Contribuer à la gestion et à l’évolution d’un parc de 200 serveurs hébergés sur le Cloud IBM.
* Assurer la mise en œuvre et le suivi opérationnel des projets Cloud en collaboration avec les équipes internes.
* Être force de proposition pour garantir la cohérence des environnements techniques et leur optimisation.
Technical skills
* Solides connaissances en systèmes et réseaux.
* Maîtrise des environnements Cloud Azure (indispensable) et AWS.
* Connaissance du Cloud IBM (un atout).
* Capacité à réaliser des analyses techniques et financières.
* Expérience en dimensionnement d’architectures Cloud hybrides.
* Notions avancées en sécurité, haute disponibilité et optimisation des infrastructures.
Soft skills
* Forte capacité d’analyse et de synthèse.
* Autonomie et sens de l’initiative.
* Rigueur et méthodologie.
* Excellente communication pour collaborer avec les différentes parties prenantes.
* Esprit de projection et de conseil, proche d’une posture d’architecte.
NOS AVANTAGES
* Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
* Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
* Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
* Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
* Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
* Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
* Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
* Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
* Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
* Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
* Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
* Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
* A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
* Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
* Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.
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Localisation
Région : Normandie
Département : Seine-Maritime
Ville : Rouen
Recruteur :
Talent Acquisition Recruiter & Staffing
Nom Fanny Ribeiro Da Silva
E-mail
[emailprotected]
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