Overview
Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats avec une approche personnalisée. Notre connaissance approfondie de ces fonctions nous permet d’offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l’écoute, la réactivité et la confidentialité. Votre projet est unique, notre engagement l’est aussi : vous guider avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous correspondent.
Type de contrat et disponibilité
Type de contrat : CDI
Disponibilité : Dès que possible
Responsabilités
Sous la responsabilité du directeur des ressources humaines, vous serez au cœur des enjeux sociaux de l’entreprise. Vos principales missions incluront:
* Pilotage des relations sociales
o Organisation des élections professionnelles.
o Planification des échéances avec les instances représentatives : CSE, CSSCT, commissions, etc.
o Préparation des réunions et des documents légaux, co-animation avec les partenaires sociaux.
* Animation du dialogue social
o Veille à la mise en œuvre des accords collectifs.
o Suivi du climat social à l’aide d’indicateurs qualitatifs et quantitatifs.
o Contribution à un dialogue social apaisé, constructif et continu.
* Conseil aux opérationnels
o Accompagnement sur les sujets individuels et collectifs relevant du droit du travail.
o Gestion des dossiers disciplinaires et suivi des contentieux sociaux.
* Veille et préparation des évolutions sociales
o Veille juridique active.
o Rédaction de projets d’accords alignés avec la stratégie RH de l’entreprise.
o Élaboration de plans de communication pour favoriser l’acceptation du changement.
Qualifications & profil
* Diplômé(e) Bac+5 en droit social ou RH, vous disposez d’une expérience significative (10-15 ans) en relations sociales.
* Maîtrise du droit social, des techniques de négociation, et des pratiques RH.
* Vous êtes force de proposition, pédagogue, rigoureux(se) et orienté(e) solutions.
* Langues : Français (C2), Anglais (C1).
Gestion des données et confidentialité
En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi. Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.