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Enseignant en activité physique adapté à mi-temps - h/f

Sèvres
CDD
CENTRE HOSPITALIER DES QUATRE VILLES
Enseignant en activités physiques adaptées
Publiée le 12 septembre
Description de l'offre

Description entreprise :
Situé dans les Hauts-de-Seine (92), aux portes de Paris sur les bords de Seine, le Centre Hospitalier des Quatre Villes (Saint-Cloud, Sèvres, Chaville et Ville d'Avray), aussi appelé CH4V, est un établissement public de santé, acteur du service public hospitalier.
Il emploie environ 1200 agents et dispose de 600 lits d'hospitalisation complète et places d'hôpital de jour (soins ambulatoires).

Description du poste :
Le Centre Hospitalier des Quatre Villes (92) recrute un(e) Enseignant(e) en Activité Physique Adapté à mi-temps (50%) pour son CSAPA - site de Sèvres et de Boulogne-Billancourt.
Définition du poste : L'éducateur en activité physique adaptée, assure la prise en charge de patients suivis en addictologie, en groupe ou en individuel, atteints de différentes pathologies somatiques et aptes à l'activité, visant le maintien et l'amélioration de leur état de santé et de leur qualité de vie
Activités principales :
- Participer à l'accueil du patient et à son accompagnement pendant sa prise en charge
- Observer, analyser, évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relativement à son domaine de compétence, se référer aux besoins fondamentaux
- Dépister les aggravations de l'état de santé, notamment les signes d'altération de l'état clinique liés ou non à la prise de substances
- Recueillir et collecter les données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
- Evaluer, restaurer, maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne, dans un objectif de réinsertion dans la vie courante
- Renseigner de façon objective et appropriée le Dossier Patient Informatisé,
- Participer aux réunions de travail internes – synthèse clinique hebdomadaire, et réunions externes
- Renseigner le logiciel E'O addictions : suivi du patient, orientation
- Participer à la prévention et à la gestion de situations de crise par une observation, une écoute et des actions adaptées, transmettre les anomalies constatées
- Accueillir, encadrer et assurer l'accompagnement pédagogique des personnels (stagiaires, étudiants, nouveaux collègues recruté(e)s.
Missions spécifiques du poste :
- Développement du sport santé pour les patients d'Addictologie
- Accompagner et encadrer des séances de groupes d'activités physiques adaptées aux capacités des patients
- Coordonner le programme d'éducation physique avec l'évaluation médico-soignante
- Développement de partenariats avec structures de sport santé, associations, mairie etc.
- Recensement des activités sports santés sur le territoire
- Réalisation d'activités physiques adaptés en dehors de l'hôpital
- Mise en place de programme de développement de l'activité physique pour une autonomisation des patient.es
- Participation aux projets de recherche de l'unité le cas échéant
- Collaboration en équipe pluridisciplinaire, dans le respect du parcours de soins du patient en addictologie
Contrat : CDD 3 mois renouvelable et évolutif
Horaires de travail : Poste à mi-temps : 17h30 par semaine
Lieu de travail principal : Site de Sèvres et de Boulogne Billancourt
Salaire : rémunération statutaire en fonction de l'expérience
Les plus du CH4V : Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, possibilités de logement, solution de covoiturage KAROS, parking et transports en commun, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops.
Le CH4V s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Veuillez adresser votre candidature (CV + LM) à l'attention de Mme THONIER : m.thonier@ch4v.fr et au Dr THIERCELIN : n.thiercelin@ch4v.fr

Profil recherché :
Diplôme(s) requis : Enseignant APA (BPJEPS APT); licence ou master STAPS en APA ( activités physiques adaptées) ou VHMA ( Vieillissement, Handicap, Mouvement, Adaptation)
Attitudes comportementales requises :
- Qualité relationnelle, disponibilité, réactivité
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et avec les partenaires intra et extrahospitaliers
- Respect du secret professionnel et des droits des usagers

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