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Responsable service dynamisme communale - chaponnay

Chaponnay
Choisir le Service Public
Publiée le 6 mars
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O069260303001550 Date de début de diffusion 04/03/2026 Date de parution 04/03/2026 Date de fin de diffusion 03/04/2026 Intitulé long de l'offre RESPONSABLE SERVICE DYNAMISME COMMUNALE - SERVICE DYNAMISME COMMUNALE - CHAPONNAY Date limite de candidature 03/04/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Communication - Chargée / Chargé de communication Statut du poste Vacant Intitulé du poste RESPONSABLE SERVICE DYNAMISME COMMUNALE - CHAPONNAY Description du poste La commune de Chaponnay recrute un(e) Responsable Service Dynamisme Communal chargé(e) de piloter la communication interne et externe, d’organiser les événements municipaux et de manager une équipe de 3 agents. Véritable interlocuteur(trice) des élus, des associations et des partenaires, vous contribuez activement au rayonnement et à l’attractivité de la commune. 1. Management - Piloter, développer, coordonner et structurer les actions du Service Dynamisme Communal - Assurer le management des 3 agents - Elaborer et suivre le budget du service - Être l’interlocuteur privilégié des élus et des associations dans le cadre de leurs relations avec la commune 2. Gestion de la communication (interne et externe) de la collectivité - Identifier les enjeux et les besoins de communication au sein de la collectivité - Définir la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de communication externe et interne. - Gérer les relations presse, les réseaux sociaux, les supports numériques, et les affichages dynamiques - Concevoir et produire les supports de communication (bulletin municipal, newsletter, Facebook, Intra-Muros…) - Produire des contenus rédactionnels, photos et vidéos. - Garantir la production, l’impression et la diffusion des supports de communication - Entretenir les relations publiques (élus, personnel communal) et les relations presses (rédaction de communiqués et dossiers de presse, relation avec les journalistes). - Publipostage des bulletins municipaux, fiches d'inscription, invitations ou convocations. - Organisation des commissions communication, culturelle et jumelage. - Rédiger des contenus variés : communiqués de presse, discours, argumentaires, compte-rendu - Divers 3. Gestion des évènements de la commune - Participer à la définition de la programmation événementielle de la commune et à sa mise en œuvre en lien avec les agents chargé de l’événementiel. - Organiser et animer des réunions de travail en lien avec les élus et les agents, - Gérer et mettre en œuvre des évènements culturels, associatifs, des cérémonies et autres évènements institutionnels Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe Descriptif du profil recherché Compétences techniques : • Capacité à structurer son travail, à organiser un projet, une manifestation • Esprit d’équipe • Force de proposition • Qualités rédactionnelles (print, réseaux sociaux, newsletter) Compétences relationnelles : • Sens du service public et du travail en équipe • Adaptabilité et flexibilité • Sens des responsabilités et fait preuve d’autonomie • Communication claire et bienveillante Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ l'adresse suivante: MAIRIE DE CHAPONNAY 2 Place de la Mairie 69970 CHAPONNAY Vous pouvez également envoyer votre candidature aux adresses mails suivantes: alternanterh@mairie-chaponnay.fr Responsable-RH@mairie-chaponnay.fr Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Management Oui Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69) Géolocalisation du poste 2 PLACE DE LA MAIRIE : 69970 Chaponnay Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Chaponnay Date de vacance de l'emploi 04/04/2026

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