Votre équipe : Votre avenir chez ARTELIA Industrie : En intégrant l'établissement de Saint Nazaire, vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d'évoluer dans un environnement stimulant. Prêt(e) à relever le défi avec nous ? Vos missions : En tant qu'Ingénieur / ingénieure Instrumentation, vos missions consisteront à : - Participer aux Etudes de faisabilité et aux études de définition matériel, - Participer aux relevés sur sites clients, - Proposer des solutions techniques en lien avec le besoin du projet, - Elaborer des Listes instruments, - Rédiger des data sheet instruments, - Définir des standards de montage instruments, - Rédiger des spécifications techniques des instruments (vannes, capteurs,) - Analyser des offres fournisseurs / Clarifications techniques / suivi des commandes, - Participer aux choix et aux suivis des fournisseurs, - Prendre en charge la revue de la documentation technique produite par les fournisseurs, - Participer aux réceptions fournisseurs et sur sites industriels, - Établir des plans d'ensemble et de détails pour des APS / APD / études de détail, - Vérifier les documents d'études produits par le BE, - Rédiger des spécifications Travaux, d'estimation budgétaire,. Nous vous offrons : - Une entreprise sociale et citoyenne (accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, Fondation) - Une politique de partage des résultats (intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié) - Des opportunités de carrière et un accompagnement dans vos challenges professionnels (politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité métier et géographique) - Une immersion au sein d'une équipe de passionnés, à taille humaine où règne une ambiance conviviale, des projets d'ingénierie divers et ancrés dans la modernisation et les évolutions des productions industrielles, un accompagnement par des ingénieurs expérimentés et soucieux de partager et transmettre leurs savoirs et savoir-faire. Notre process de recrutement : Mieux se connaître pour se choisir, c'est ce que nous vous proposons lors des 2 étapes de notre processus de recrutement : - Echange téléphonique / Entretien avec un recruteur pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature. L'objectif est de vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé, et surtout comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel - Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets. LI-CV1
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