Cadre infirmier h/f

À propos de nous

La petite unité de vie de Cronat, établissement de 24 lits recherche un Cadre Infirmier H/F pour assurer la gestion quotidienne de la structure ainsi que la coordination des soins paramédicaux auprès des résidents conformément aux dispositions réglementaires.

Le Cadre infirmier pourra intervenir en appui des infirmiers présents sur place, dans le cadre d'un CDD de remplacement de 4 mois.


Mission

Le/La Cadre infirmier, sous la responsabilité du président de l’association, en lien avec la responsable du territoire et les services de la fédération ADMR 71, a la responsabilité d’une petite unité de vie/EHPAD (24 résidents). Ses missions principales sont :

- Le pilotage et la mise en œuvre du projet d’établissement,

- La gestion de la structure, sur le plan administratif, économique et logistique en lien avec les partenaires publics et privés

- La promotion des services de l’établissement

- Le management des équipes de l’établissement

- Coordonne le plan de soins en lien avec les infirmiers de l’établissement

- Renfort sur le poste infirmier de la PUV


Profil

Activités principales exercées par le/la Cadre Infirmier :

- Encadrer le personnel, organiser l’activité du personnel et gérer le planning,

- Assurer l’encadrement de la vie quotidienne des résidents,

- Veiller au bien-être des résidents,

- Assurer la communication et la promotion autour du projet d’animation de l’établissement,

- Assurer la gestion financière de l’établissement,

- Contribuer au développement d’activités existantes ou nouvelles,

- Assurer le respect des conventions signées avec les partenaires et les tutelles,

- Assurer les relations publiques auprès des partenaires institutionnels.



Profil recherché :

- Titulaire d’un diplôme Infirmier

- Ou titulaire du diplôme de cadre de santé, d'un diplôme sanitaire ou social de niveau 5, mais justifiant d'une expérience professionnelle de trois ans dans le secteur sanitaire, social ou médico-social ayant suivi, ou s'engageant à suivre et achever dans un délai de cinq ans une formation à l'encadrement inscrite sur une liste fixée par arrêté du ministre chargé des affaires sociales

- Autonomie et capacité à prendre des initiatives

- Bonne maîtrise de l’outil informatique, Excel et Word.