Détails de l'offre
Famille de métiers Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers Grade(s) recherché(s) Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Descriptif de l'emploi Au sein de la Direction de la Voirie et des Espaces Publics, sous la responsabilité du Directeur et en collaboration avec les membres de son équipe, vous êtes chargé(e) de piloter des opérations liées à la voirie et à la viabilité hivernale pour la Ville de Pontarlier. Missions / conditions d'exercice Opérations de voirie :
-Participer à la conduite d’opérations du service voirie (travaux d’entretien routier, aires de jeux…) ;
-Étudier et piloter des projets de voirie (mise aux normes accessibilité, adaptation des carrefours…) ;
-Gérer le domaine public : suivre les permissions de voirie, contrôler les travaux effectués et collecter des informations au sein des outils idoines ;
-Participer à la rédaction des marchés de travaux de voirie.
Missions de viabilité hivernale :
•Pilotage opérationnel de la viabilité hivernale (en astreinte) :
- Participer à la mise en place des modalités de déneigement.
•Effectuer le lien avec les communes en matière de déneigement :
- Adapter les circuits, les modalités de déneigement…
•Participer à la rédaction des marchés de déneigement et suivre leur exécution. Profils recherchés Compétences requises et savoir-être :
-Posséder des connaissances en matière de viabilité hivernale et voirie ;
-Travailler en équipe ;
-Être rigoureux et disponible ;
-Être capable de diriger des opérations (viabilité hivernale) ;
-Savoir faire preuve d’anticipation ;
-Participer aux astreintes hivernales.
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