Description du poste
Le poste est à pourvoir à la Difi, au sein de la sous-direction trésorerie locale et relations bancaires (TLRB).
Vos principales missions seront de :
- contribuer à la définition de la stratégie des moyens de paiement de la direction et assurer sa mise en œuvre
- contribuer à l'optimisation des processus de paiement de l'Urssaf et à leur maintien en conformité
- contribuer aux objectifs fixés par la tutelle (Direction de la Sécurité Sociale) sur la stratégie des moyens de paiement du Régime Général
- collaborer avec des partenaires internes (Urssaf, directions informatique, comptable, recouvrement; innovation, etc) et externes (banques, Fintech, etc) pour cibler et développer les solutions de paiement adaptées aux besoins de l'Urssaf en matière de paiements.
- analyser l'activité des usagers (entreprises, travailleurs indépendants, particuliers employeurs, etc) sur les moyens de paiement, la performance des moyens de paiement et leur coût, proposer des scenarios d'évolution
- contribuer et/ou piloter des projets innovants recourant à de nouveaux moyens de paiement (POC, hakathon), être force de propostion
- participer à l'amélioration des connaissances des collaborateurs de la Difi et du collectif des trésoriers sur les moyens de paiement
- assurer une veille technologie et réglementaire des moyens de paiement, anticiper les risques et opportunités
Profil recherché
Vos compétences
Vous disposez d'une expertise et d'expériences significatives dans la gestion des moyens de paiement. La contribution à des projets innovants de type payment instant service, paiement mobile est un atout
Vous maîtrisez les normes (ISO ), les directives bancaires (DSP), ainsi que les protocoles bancaires (EBIC TS, Swift, FTP)
Vous avez des compétence en conduite de projets et en résolution de problèmes ainsi que des qualités relationnelles et de pilotage, une grande autonomie, un esprit d'analyse, de la réactivité et esprit d'équipe.
Vous maîtrisez les outils Office
Votre formation
Bac + 4/5 en banque, gestion, commerce
Informations complémentaires
Rémunération versée sur 14 mois.
Quelques uns de nos avantages entreprise :
· Plusieurs options de télétravail indemnisé pouvant aller jusqu'à 3 jours de télétravail / semaine
· Forfait jours de travail
· CET (Compte Epargne Temps) monétisable en partie
· CSE dynamique
· Mutuelle prise en charge à 75% (50% par l'employeur et 25% par le CSE)
· 9.65€/ jour en ticket restaurant dont 5,79€ pris en charge par l'employeur
· Frigo connecté proposant des repas complets à moindre coût et un espace restauration à disposition
· Un parking et un local à vélo à disposition
Dans le cadre de sa politique diversité, l'Urssaf Caisse nationale soutient l'égalité Hommes/Femmes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
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